Menampilkan postingan yang diurutkan menurut relevansi untuk kueri lowongan bagian umum. Urutkan menurut tanggal Tampilkan semua postingan
Menampilkan postingan yang diurutkan menurut relevansi untuk kueri lowongan bagian umum. Urutkan menurut tanggal Tampilkan semua postingan

Lowongan Kerja KPU (Komisi Pemilihan Umum) Terbaru 2017

Lowongan Kerja KPU (Komisi Pemilihan Umum)
Lowongan Kerja KPU (Komisi Pemilihan Umum) - Komisi Pemilihan Umum atau KPU adalah lembaga negara yang menyelenggarakan pemilihan umum di Indonesia. Untuk meningkatkan kinerja serta mewujudkan visi misi nya, KPU (Komisi Pemilihan Umum) kembali membuka Lowongan Kerja kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dariKPU (Komisi Pemilihan Umum) yaitu melalui : Rekrutmen Loker Terbaru KPU (Komisi Pemilihan Umum) sebagai berikut :



Untuk mencapai visi kemenkes yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, KPU (Komisi Pemilihan Umum) sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Agustus 2017 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia KPU (Komisi Pemilihan Umum) di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN

Pada hari ini bulan Agustus 2017 KPU (Komisi Pemilihan Umum) kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru bulan Agustus 2017 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut : 




Posisi Loker KPU :
  • TENAGA PENDUKUNG

Dalam menyukseskan pelaksanaan Pemilihan Walikota dan Wakil Walikota Banjarbaru Tahun 2016, Komisi Pemilihan Umum (KPU) Kota Banjarbaru akan melakukan rekrutmen tenaga pendukung (TMT Agustus 2017 s/d Maret 2017), dengan persyaratan sebagai berikut :

Persyaratan :
  • Pendidikan minimal SLTA/ Sederajat
  • Usia maksimal 35 tahun
  • Berdomisili dalam wilayah Kota Banjarbaru dan Martapura
  • Mampu mengoperasikan komputer.

Berkas Lamaran :
  • Surat lamaran bermaterai 6 ribu
  • Salinan Sah Ijazah terakhir
  • Salinan Kartu Tanda Penduduk
  • Biodata
  • Pas photo berwarna ukuran 4 X 6 sebanyak 2 lembar.


Jadwal Rekrutmen :
  • Penerimaan Pendaftaran : Tanggal 31 Agustus – 02 Agustus 2017
  • Pengumuman Hasil Seleksi Administrasi : Tanggal 03 Agustus 2017
  • Seleksi Tertulis dan Wawancara : Tanggal 04 Agustus 2017
  • Pengumuman Hasil Seleksi Tertulis dan Wawancara : Tangal 07 Agustus 2017


Catatan :
  • Loker KPU ditutup pada tanggal : 02 Agustus 2017

Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di Loker KPU ?

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini bulan Agustus 2017 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru KPU (Komisi Pemilihan Umum), Silahkan kirimkan Lamaran via POS kealamat dibawah ini :

Sekretariat KPU Kota Banjarbaru:
Jalan Trikora / Soekarno Hatta No. 7 Banjarbaru
setiap jam kerja (08.00 s/d 16.00 Wita).


Lowongan Kerja KPU (Komisi Pemilihan Umum) Lulusan SMA SMK Diploma Dan Sarjana

Lowongan Kerja KPU (Komisi Pemilihan Umum)
Lowongan Kerja KPU (Komisi Pemilihan Umum) - Komisi Pemilihan Umum atau KPU adalah lembaga negara yang menyelenggarakan pemilihan umum di Indonesia. Untuk meningkatkan kinerja serta mewujudkan visi misi nya, KPU (Komisi Pemilihan Umum) kembali membuka Lowongan Kerja kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dariKPU (Komisi Pemilihan Umum) yaitu melalui : Rekrutmen Loker Terbaru KPU (Komisi Pemilihan Umum) sebagai berikut :



Untuk mencapai visi kemenkes yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, KPU (Komisi Pemilihan Umum) sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan September 2016 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia KPU (Komisi Pemilihan Umum) di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN

Pada hari ini bulan September 2016 KPU (Komisi Pemilihan Umum) kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru bulan September 2016 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut : 




Posisi Loker KPU :
  • TENAGA PENDUKUNG

Dalam menyukseskan pelaksanaan Pemilihan Walikota dan Wakil Walikota Banjarbaru Tahun 2016, Komisi Pemilihan Umum (KPU) Kota Banjarbaru akan melakukan rekrutmen tenaga pendukung (TMT September 2016 s/d Maret 2016), dengan persyaratan sebagai berikut :

Persyaratan :
  • Pendidikan minimal SLTA/ Sederajat
  • Usia maksimal 35 tahun
  • Berdomisili dalam wilayah Kota Banjarbaru dan Martapura
  • Mampu mengoperasikan komputer.

Berkas Lamaran :
  • Surat lamaran bermaterai 6 ribu
  • Salinan Sah Ijazah terakhir
  • Salinan Kartu Tanda Penduduk
  • Biodata
  • Pas photo berwarna ukuran 4 X 6 sebanyak 2 lembar.


Jadwal Rekrutmen :
  • Penerimaan Pendaftaran : Tanggal 31 Agustus – 02 September 2016
  • Pengumuman Hasil Seleksi Administrasi : Tanggal 03 September 2016
  • Seleksi Tertulis dan Wawancara : Tanggal 04 September 2016
  • Pengumuman Hasil Seleksi Tertulis dan Wawancara : Tangal 07 September 2016


Catatan :
  • Loker KPU ditutup pada tanggal : 02 September 2016

Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di Loker KPU ?

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini bulan September 2016 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru KPU (Komisi Pemilihan Umum), Silahkan kirimkan Lamaran via POS kealamat dibawah ini :

Sekretariat KPU Kota Banjarbaru:
Jalan Trikora / Soekarno Hatta No. 7 Banjarbaru
setiap jam kerja (08.00 s/d 16.00 Wita).


Lowongan Kerja OJK (Otoritas Jasa Keuangan) Terbaru 2017

Lowongan Kerja OJK - Otoritas Jasa Keuangan atau OJK merupakan lembaga negara yang berfungsi menyelenggarakan sistem pengaturan dan pengawasan terintegrasi terhadap keseluruhan kegiatan di dalam sektor jasa keuangan. OJK didirikan untuk menggantikan peran Bapepam-LK dalam pengaturan dan pengawasan pasar modal dan lembaga keuangan, dan menggantikan peran Bank Indonesia dalam pengaturan dan pengawasan bank, serta untuk melindungi konsumen industri jasa keuangan. Untuk meningkatkan kinerja serta mewujudkan visi misi nya, OJK kembali membuka Lowongan Kerja kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari Otoritas Jasa Keuangan melalui Rekrutmen Loker Terbaru OJK sebagai berikut :


Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, Otoritas Jasa Keuangan sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan April 2017 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia Otoritas Jasa Keuangan atau OJK di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN.

Pada hari ini bulan April 2017 Otoritas Jasa Keuangan atau OJK kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru bulan April 2017 untuk berbagai posisi terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Lowongan Kerja OJK Terbaru 2016


Lowongan Lembaga OJK Posisi :

Otoritas Jasa Keuangan (OJK) membuka kesempatan kepada putra/putri terbaik Indonesia untuk mengikuti Seleksi Penerimaan Calon Pegawai Otoritas Jasa Keuangan atau OJK 


1. LOWONGAN :

A. PENGADAAN DAN PEMELIHARAAN IT
  • Kepala Sub Bagian Pengadaan dan Pemeliharaan Perangkat Keras Sistem Informasi
  • Kepala Sub Bagian Pengadaan dan Pemeliharaan Perangkat Lunak Sistem Informasi
  • Sistem Layanan Informasi Keuangan (SLIK)
  • Kepala Sub Bagian Pengembangan SLIK
  • Kepala Sub Bagian Pemeliharaan / Operasional SLIK
  • Kepala Sub Bagian Administasi Database SLIK
  • Kepala Sub Bagian Infrastruktur TI
  • Kepala Sub Bagian IT Security

B. PERBANKAN
  • Pengawas
  • Pengawas Spesialis Teknologi Informasi
  • Pengawas Spesialis Risiko Pasar
  • Analis

C. EDUKASI DAN PERLINDUNGAN KONSUMEN (EPK)
  • Kepala Sub Bagian Pengembangan Literasi
  • Kepala Sub Bagian Pengelolaan Informasi
  • Kepala Sub Bagian Penelitian Inklusi Keuangan

D. AUDIT INTERN, MANAJEMEN RISIKO DAN PENGENDALIAN KUALITAS (AIMRPK)
  • Analis Penanganan Anti Fraud
  • Analis Pengendalian Kualitas


2. PERSYARATAN UMUM :
  • Warga Negara Indonesia.
  • Pria/Wanita.
  • Sehat Jasmani dan Rohani.
  • Telah menyelesaikan pendidikan minimal S1 atau S2 dari dalam atau luar negeri dengan melampirkan Ijazah yang berasal dari:
    • Perguruan Tinggi Negeri.
    • Perguruan Tinggi Swasta dengan Akreditasi Jurusan minimal B.
    • Perguruan Tinggi Luar Negeri harus mendapatkan acknowledgement/endorsement Bachelor S1/S2 dari Ditjen Pembelajaran dan Kemahasiswaan Kementerian Riset, Teknologi dan Pendidikan Tinggi (RISTEKDIKTI).
  • IPK minimal 3.00 (skala 4.00).
  • Usia maksimal 37 tahun per 9 April 2017.
  • Memiliki Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku.
  • Memiliki kemampuan berbahasa Inggris.
  • Tidak mempunyai saudara kandung dan/atau suami/istri yang bekerja sebagai Pegawai atau Calon Pegawai Otoritas Jasa Keuangan.
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja Otoritas Jasa Keuangan.
  • Bersedia menjalani ikatan dinas dan melepas ikatan dinas dari perusahaan/instansi manapun.
  • Tidak pernah diberhentikan secara tidak hormat sebagai karyawan pada perusahaan/instansi manapun.
  • Tidak pernah dan/atau tidak sedang dalam proses pengadilan atau terlibat dalam proses hukum.


3. KETENTUAN UMUM
  • ASI Asia Pacific adalah konsultan independen yang ditugaskan untuk melaksanakan proses rekrutmen dan seleksi.
  • Setiap pelamar hanya diperbolehkan mendaftar untuk 1 (satu) kali.
  • Seluruh biaya alat tulis, akomodasi dan transportasi selama proses seleksi menjadi tanggungan pelamar.
  • Pelamar tidak diperkenankan hamil selama proses rekrutmen seleksi dan selama masa pendidikan.
  • Pendaftaran hanya dapat dilakukan melalui situs-web ASI Asia Pacific. Panitia tidak menerima lamaran melalui pos atau media pengiriman lainnya.
  • Bagi Pelamar yang pernah mengirimkan lamaran ke OJK diwajibkan memperbaharui lamaran dengan melakukan registrasi online melalui situs-web tersebut di atas.
  • Pengumuman tiap tahapan seleksi akan dicantumkan dalam situs-web tersebut di atas.
  • Proses rekrutmen dan seleksi seluruhnya dilakukan oleh ASI Asia Pacific, kecuali wawancara user dan tes kesehatan.
  • Pelamar tidak diperkenankan menghubungi OJK dan ASI Asia Pacific dalam kaitannya dengan proses seleksi. Jika terbukti, panitia berhak menggugurkan proses rekrutmen dan seleksi pelamar terkait.
  • Hanya pelamar yang lulus dalam setiap tahapan seleksi yang akan dipanggil oleh ASI Asia Pacific untuk mengikuti proses selanjutnya.
  • Seluruh tahapan proses rekrutmen dan seleksi tidak dipungut biaya apapun. Apabila ada pihak yang berusaha meminta biaya/menjanjikan sesuatu/menawarkan bantuan atas proses rekrutmen dan seleksi dapat melapor ke call center ASI Asia Pacific.
  • Keputusan Panitia Rekrutmen dan Seleksi adalah mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.
  • Masa waktu registrasi online adalah tanggal 2 April 2017 mulai pukul 00:00:00 WIB dan berakhir pada tanggal 8 April 2017 pukul 23:59:59 WIB.


4. REGISTRASI ONLINE

Pendaftaran via ONLINE melalui link : http://ojk.asi-rekrutmen.com/ojk_intro/tata_cara

Berkas Soft file yang harus disiapkan : 
  • Email aktif
  • No. HP
  • KTP yang masih berlaku
  • Scan Ijazah Asli 
  • Scan Transkrip Nilai Asli (wajib menampilkan IPK) 
  • Sertifikat yang diminta oleh posisi terkait
  • Surat Referensi Kerja /Surat Keterangan Bekerja bisa berupa Kontrak Kerja, SK Pengangkatan ataupun Surat Referensi Pengalaman Pekerjaan yang relevan. Khusus dokumen ini tidak diwajibkan tapi berpengaruh sebagai nilai tambah pada saat proses seleksi administrasi.
  • Pas foto dengan ketentuan :
    • Laki-laki: Pas foto berlatar belakang Merah dengan menggunakan kemeja putih polos dan dasi serasi
    • Wanita: Pas foto berlatar belakang Merah dengan menggunakan kemeja putih polos dan blazer berwarna gelap (apabila berhijab, blazer harus tetap terlihat)
*) NB :
  • Soft File Di UPLOAD dalam format JPG,
  • masing-masing file/dokumen berukuran maksimum 300kb


Catatan :
  • Lowongan Kerja OJK ditutup pada tanggal : 08 April 2017
  • Hanya pelamar dengan kualifikasi terbaik (shortlisted candidates) yang akan dihubungi untuk diikutsertakan dalam proses seleksi selanjutnya.
  • Otoritas Jasa Keuangan (OJK) tidak memungut biaya apapun terkait dengan pelaksanaan seleksi penerimaan ini.
  • Seluruh tahapan seleksi diadakan di Jakarta dan Otoritas Jasa Keuangan (OJK) tidak menanggung/menyediakan akomodasi bagi pelamar di luar Jakarta.

Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di OJK ?

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini bulan April 2017 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru OJK, Silahkan siapkan berkas Lamaran kemudian harap silahkan mengikuti tata cara pendaftaran yang ditentukan diatas yaitu via ONLINE.



Sumber

Lowongan Kerja OJK (Otoritas Jasa Keuangan) Lulusan SMA SMK Diploma Dan Sarjana

Lowongan Kerja OJK - Otoritas Jasa Keuangan atau OJK merupakan lembaga negara yang berfungsi menyelenggarakan sistem pengaturan dan pengawasan terintegrasi terhadap keseluruhan kegiatan di dalam sektor jasa keuangan. OJK didirikan untuk menggantikan peran Bapepam-LK dalam pengaturan dan pengawasan pasar modal dan lembaga keuangan, dan menggantikan peran Bank Indonesia dalam pengaturan dan pengawasan bank, serta untuk melindungi konsumen industri jasa keuangan. Untuk meningkatkan kinerja serta mewujudkan visi misi nya, OJK kembali membuka Lowongan Kerja kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari Otoritas Jasa Keuangan melalui Rekrutmen Loker Terbaru OJK sebagai berikut :


Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, Otoritas Jasa Keuangan sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan April 2016 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia Otoritas Jasa Keuangan atau OJK di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN.

Pada hari ini bulan April 2016 Otoritas Jasa Keuangan atau OJK kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru bulan April 2016 untuk berbagai posisi terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Lowongan Kerja OJK Terbaru 2016


Lowongan Lembaga OJK Posisi :

Otoritas Jasa Keuangan (OJK) membuka kesempatan kepada putra/putri terbaik Indonesia untuk mengikuti Seleksi Penerimaan Calon Pegawai Otoritas Jasa Keuangan atau OJK 


1. LOWONGAN :

A. PENGADAAN DAN PEMELIHARAAN IT
  • Kepala Sub Bagian Pengadaan dan Pemeliharaan Perangkat Keras Sistem Informasi
  • Kepala Sub Bagian Pengadaan dan Pemeliharaan Perangkat Lunak Sistem Informasi
  • Sistem Layanan Informasi Keuangan (SLIK)
  • Kepala Sub Bagian Pengembangan SLIK
  • Kepala Sub Bagian Pemeliharaan / Operasional SLIK
  • Kepala Sub Bagian Administasi Database SLIK
  • Kepala Sub Bagian Infrastruktur TI
  • Kepala Sub Bagian IT Security

B. PERBANKAN
  • Pengawas
  • Pengawas Spesialis Teknologi Informasi
  • Pengawas Spesialis Risiko Pasar
  • Analis

C. EDUKASI DAN PERLINDUNGAN KONSUMEN (EPK)
  • Kepala Sub Bagian Pengembangan Literasi
  • Kepala Sub Bagian Pengelolaan Informasi
  • Kepala Sub Bagian Penelitian Inklusi Keuangan

D. AUDIT INTERN, MANAJEMEN RISIKO DAN PENGENDALIAN KUALITAS (AIMRPK)
  • Analis Penanganan Anti Fraud
  • Analis Pengendalian Kualitas


2. PERSYARATAN UMUM :
  • Warga Negara Indonesia.
  • Pria/Wanita.
  • Sehat Jasmani dan Rohani.
  • Telah menyelesaikan pendidikan minimal S1 atau S2 dari dalam atau luar negeri dengan melampirkan Ijazah yang berasal dari:
    • Perguruan Tinggi Negeri.
    • Perguruan Tinggi Swasta dengan Akreditasi Jurusan minimal B.
    • Perguruan Tinggi Luar Negeri harus mendapatkan acknowledgement/endorsement Bachelor S1/S2 dari Ditjen Pembelajaran dan Kemahasiswaan Kementerian Riset, Teknologi dan Pendidikan Tinggi (RISTEKDIKTI).
  • IPK minimal 3.00 (skala 4.00).
  • Usia maksimal 37 tahun per 9 April 2016.
  • Memiliki Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku.
  • Memiliki kemampuan berbahasa Inggris.
  • Tidak mempunyai saudara kandung dan/atau suami/istri yang bekerja sebagai Pegawai atau Calon Pegawai Otoritas Jasa Keuangan.
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja Otoritas Jasa Keuangan.
  • Bersedia menjalani ikatan dinas dan melepas ikatan dinas dari perusahaan/instansi manapun.
  • Tidak pernah diberhentikan secara tidak hormat sebagai karyawan pada perusahaan/instansi manapun.
  • Tidak pernah dan/atau tidak sedang dalam proses pengadilan atau terlibat dalam proses hukum.


3. KETENTUAN UMUM
  • ASI Asia Pacific adalah konsultan independen yang ditugaskan untuk melaksanakan proses rekrutmen dan seleksi.
  • Setiap pelamar hanya diperbolehkan mendaftar untuk 1 (satu) kali.
  • Seluruh biaya alat tulis, akomodasi dan transportasi selama proses seleksi menjadi tanggungan pelamar.
  • Pelamar tidak diperkenankan hamil selama proses rekrutmen seleksi dan selama masa pendidikan.
  • Pendaftaran hanya dapat dilakukan melalui situs-web ASI Asia Pacific. Panitia tidak menerima lamaran melalui pos atau media pengiriman lainnya.
  • Bagi Pelamar yang pernah mengirimkan lamaran ke OJK diwajibkan memperbaharui lamaran dengan melakukan registrasi online melalui situs-web tersebut di atas.
  • Pengumuman tiap tahapan seleksi akan dicantumkan dalam situs-web tersebut di atas.
  • Proses rekrutmen dan seleksi seluruhnya dilakukan oleh ASI Asia Pacific, kecuali wawancara user dan tes kesehatan.
  • Pelamar tidak diperkenankan menghubungi OJK dan ASI Asia Pacific dalam kaitannya dengan proses seleksi. Jika terbukti, panitia berhak menggugurkan proses rekrutmen dan seleksi pelamar terkait.
  • Hanya pelamar yang lulus dalam setiap tahapan seleksi yang akan dipanggil oleh ASI Asia Pacific untuk mengikuti proses selanjutnya.
  • Seluruh tahapan proses rekrutmen dan seleksi tidak dipungut biaya apapun. Apabila ada pihak yang berusaha meminta biaya/menjanjikan sesuatu/menawarkan bantuan atas proses rekrutmen dan seleksi dapat melapor ke call center ASI Asia Pacific.
  • Keputusan Panitia Rekrutmen dan Seleksi adalah mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.
  • Masa waktu registrasi online adalah tanggal 2 April 2016 mulai pukul 00:00:00 WIB dan berakhir pada tanggal 8 April 2016 pukul 23:59:59 WIB.


4. REGISTRASI ONLINE

Pendaftaran via ONLINE melalui link : http://ojk.asi-rekrutmen.com/ojk_intro/tata_cara

Berkas Soft file yang harus disiapkan : 
  • Email aktif
  • No. HP
  • KTP yang masih berlaku
  • Scan Ijazah Asli 
  • Scan Transkrip Nilai Asli (wajib menampilkan IPK) 
  • Sertifikat yang diminta oleh posisi terkait
  • Surat Referensi Kerja /Surat Keterangan Bekerja bisa berupa Kontrak Kerja, SK Pengangkatan ataupun Surat Referensi Pengalaman Pekerjaan yang relevan. Khusus dokumen ini tidak diwajibkan tapi berpengaruh sebagai nilai tambah pada saat proses seleksi administrasi.
  • Pas foto dengan ketentuan :
    • Laki-laki: Pas foto berlatar belakang Merah dengan menggunakan kemeja putih polos dan dasi serasi
    • Wanita: Pas foto berlatar belakang Merah dengan menggunakan kemeja putih polos dan blazer berwarna gelap (apabila berhijab, blazer harus tetap terlihat)
*) NB :
  • Soft File Di UPLOAD dalam format JPG,
  • masing-masing file/dokumen berukuran maksimum 300kb


Catatan :
  • Lowongan Kerja OJK ditutup pada tanggal : 08 April 2016
  • Hanya pelamar dengan kualifikasi terbaik (shortlisted candidates) yang akan dihubungi untuk diikutsertakan dalam proses seleksi selanjutnya.
  • Otoritas Jasa Keuangan (OJK) tidak memungut biaya apapun terkait dengan pelaksanaan seleksi penerimaan ini.
  • Seluruh tahapan seleksi diadakan di Jakarta dan Otoritas Jasa Keuangan (OJK) tidak menanggung/menyediakan akomodasi bagi pelamar di luar Jakarta.

Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di OJK ?

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini bulan April 2016 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru OJK, Silahkan siapkan berkas Lamaran kemudian harap silahkan mengikuti tata cara pendaftaran yang ditentukan diatas yaitu via ONLINE.



Sumber

Lowongan Kerja DEPNAKER Terbaru Desember 2016

Berikut dibawah ini adalah Rangkuman Bursa Lowongan Kerja DEPNAKER Terbaru Desember 2016,  Lowongan Kerja BUMN PT ANTAM Desember 2016 Lulusan SMA SMK D3 S1 Semua Jurusan. Untuk melihat detail siahkan klik pada masing - masing link lowongan yang tersedia dibawah ini.
Lowongan Kerja BUMN PT ANTAM
PT ANTAM ( Persero ) merupakan salah satu perusahaan BUMN yang bergerak dalam bidang pertambangan yang terdiversifikasi dan terintegrasi secara vertikal yang berorientasi ekspor. sebagai salah satu badan usaha milik Negara pada tahun 1968 melalui merjer beberapa perusahaan pertambangan nasional yang memproduksi komoditas tunggal. Untuk mendukung pendanaan proyek ekspansi feronikel, pada tahun 1997 perusahaan menawarkan 35% sahamnya ke publik dan mencatatkannya di Bursa Efek Indonesia. Pada tahun 1999, perusahaan mencatatkan sahamnya di Australia dengan status foreign exempt entity dan pada tahun 2002 status ini ditingkatkan menjadi ASX Listing yang memiliki ketentuan lebih ketat. PT ANTAM merupakan perusahaan pertambangan memiliki wilayah operasi di seluruh Indonesia. Baca Selengkapnya
Lowongan Kerja BUMN PT Askrindo
PT Askrindo ( Persero ) atau dari kata Asuransi Kredit Indonesia merupakan perusahaan didirikan oleh Pemerintah Republik Indonesia cq. Departemen Keuangan dan Bank Indonesia pada tahun 1971, sebagai bagian dari upaya menumbuh kembangkan Usaha Mikro, Kecil dan Menengah (UMKM). Pada awalnya untuk melaksanakan upaya tersebut, Askrindo menjalankan usaha Asuransi Kredit Bank dan dalam perkembangan selanjutnya upaya tersebut dilengkapi dengan usaha-usaha lainnya, khususnya di bidang penjaminan. Jenis jasa yang yang baru ini tidak hanya memperbesar akses pengusaha terhadap sumber perkreditan, tetapi juga mendukung arus perdagangan di dalam dan luar negeri. Seluruh usaha tersebut, pada dasarnya memiliki manfaat yang hampir sama yaitu memperbesar akses sektor riil terhadap sektor finansial yang berubahnya seiringnya waktu.
Baca Selengkapnya
Lowongan Kerja Bank BRI Agro
bank bri agroBank BRI Agroniaga atau biasa disebut BRI Agro merupakan perusahaan keuangan berjenis Jasa Perbankan di Indonesia. perusahaan ini diakuisisi oleh Bank Rakyat Indonesia dan puncaknya pada tahun 2012, perusahaan berganti nama menjadi BRI Agroniaga. pada mulanya didirikan atas pemahaman sepenuhnya dari Dana Pensiun Perkebunan (DAPENBUN) sebagai pengelola dana pensiun karyawan seluruh PT Perkebunan Nusantara, bahwa agrobisnis di Indonesia sangat potensial untuk dikembangkan. Dengan demikian pada saat pemerintah mengeluarkan kebijakan yang memberi kemudahan untuk membuka usaha bank pada tanggal 27 Oktober 1988, DAPENBUN mempergunakan peluang ini untuk mendirikan bank yang kegiatan usaha utamanya membantu pembiayaan di bidang agrobisnis. Bank BRI Agro didirikan dengan maksud untuk menjalankan kegiatan usaha di bidang perbankan umum dalam arti yang seluas-luasnya secara profesional, serta berperan menunjang terwujudnya industri agrobisnis yang semakin tumbuh dan berkembang dalam sistem perekonomian nasional yang tangguh dalam era globalisasi di masa mendatang.
Baca selengkapnya
Lowongan Kerja RSUD Brebes
rsud brebesRumah Sakit Umum Daerah Brebes adalah rumah sakit milik Pemerintah Daerah Kabupaten Brebes yang merupakan daerah perbatasan antara Provinsi Jawa Tengah dan Jawa Barat dan didirikan pada tahun 1954. RSUD Brebes memiliki luas lahan 3,99 Ha atau 39.900 m2, dengan luas bangunan 14.114 m2. Pada awal berdirinya hanya memiliki 2 bangsal yaitu bangsal umum dan bangsal bersalin. Dimana didalamnya terdapat 25 tempat tidur. Selain 2 bangsal RSUD Brebes waktu itu dilengkapi dengan poliklinik dan ruang obat. Berdasarkan Keputusan Bupati Kepala Daerah Brebes tentang susunan organisasi dan tata kerja RSUD Brebes termasuk dalam kategori Rumah Sakit type D. Seiring peningkatan kinerja layanan, kurun waktu sepuluh tahun kemudian berdasarkan Surat Keputusan Menteri Kesehatan Republik Indonesia RSUD Kabupaten Brebes telah memenuhi syarat menjadi RSUD kelas C, dan pada tahun 1998 memperoleh sertifikat akreditasi penuh dari Departemen Kesehatan RI.
Baca selengkapnya
Lowongan Kerja Lembaga LKPP
lembaga lkppLembaga Kebijakan Pengadaan Barang / Jasa Pemerintah atau LKPP merupakan lembaga milik pemerintah yang bertugas menyusun kebijakan dan regulasi pengadaan barang/jasa pemerintah, memberikan bimbingan teknis dan advokasi terkait pelaksanaan pengadaan barang/jasa pemerintah, serta memfasilitasi penyelenggaraan ujian sertifikasi ahli pengadaan barang/jasa pemerintah. Lembaga ini bermula dari sebuah unit kerja bernama Pusat Pengembangan Kebijakan Pengadaan Barang/Jasa Publik (PPKPBJ)sebagai unit kerja eselon II. Dibentuk pada tahun 2005, dengan semangat ingin mewujudkan Indonesia yang lebih baik, mengemuka harapan agar proses pengadaan barang/jasa pemerintah yang pembiayaannya bersumber dari Anggaran Pendapatan dan Belanja Negara/Anggaran Pendapatan dan Belanja Daerah (APBN/APBD) dapat berlangsung secara lebih efektif dan efisien serta mengutamakan penerapan prinsip-prinsip persaingan usaha yang sehat, transparan, terbuka, dan adil bagi semua pihak dan tentunya dapat dipertanggungjawabkan.
Baca selengkapnya
Lowongan Kerja RSUP dr Kariadi Semarang
rsup dr kariadi semarangRSUP dr Kariadi Semarang adalah salah satu rumah sakit provinsi milik pemerintah provinsi Jawa Tengah, rumah sakit ini merupakan terbesar di wilayah Jawa Tengah sehingga dapat juga berfungsi sebagai rumah sakit rujukan untuk wilayah tersebut. Saat ini RSUP dr Kariadi adalah Rumah Sakit kelas A Pendidikan dan berfungsi sebagai Rumah sakit Pendidikan bagi dokter, dokter spesialis,dan sub spesialis dari FK UNDIP,dan Institusi Pendidikan lain serta tenaga kesehatan lainnya. RSUP Dr. Kariadi adalah Satuan Kerja/ Unit Pelaksana Teknis yang berada di bawah dan bertanggungjawab kepada Direktur Jenderal Bina Upaya Kesehatan Kementerian Kesehatan RI. Pada saat sekarang ini RSUP dr Kariadi telah ditetapkan menjadi Badan Layanan Umum (BLU), dengan menerapkan fleksibilitas pengelolaan keuangan sesuai dengan yang telah diamanatkan pada peraturan pemerintah.
Baca selengkapnya
Lowongan Kerja Dinkes Kota Semarang
dinkes kota semarangDinas Kesehatan adalah suatu instansi pemerintah dalam unsur pelaksana otonomi daerah dalam bidang kesehatan dan dipimpin langsung oleh seorang Kepala Dinas dan berkedudukan di bawah naungan Walikota serta bertanggung jawab langsung pada Walikota melalui Sekretaris Daerah. Sekretariat atau sekretaris membawahi beberapa kepala Sub bagian yaitu, Kepala Sub Bagian Perencanaan, Kepala Sub Bagian Umum dan Pelayanan, Kepala Sub Bagian Keuangan. Tugas pokok Dinas Kesehatan adalah melaksanakan urusan pemerintah daerah sesuai dengan asas otonomi serta kewajiban pembantuan dalam bidang kesehatan di lingkup daerah atau kabupaten. Kemudian dalam hal ini dinas kesehatan kota Semarang merupakan Satuan Kerja Perangkat Daerah di kota Semarang yang memiliki tanggung jawab menjalankan kebijakan pemerintah Kota Semarang dalam bidang kesehatan.
Baca selengkapnya
Lowongan Kerja BUMN PT Pertamina
bumn pt pertaminaPT Pertamina (Persero) dahulu bernama Perusahaan Pertambangan Minyak dan Gas Bumi Negara urutan ke 122 dalam Fortune Global 500 pada tahun 2013. adalah sebuah BUMN yang bertugas mengelola penambangan minyak dan gas bumi di Indonesia. Pertamina pernah mempunyai monopoli pendirian SPBU di Indonesia, namun monopoli tersebut telah dihapuskan pemerintah pada tahun 2001. Perusahaan ini juga mengoperasikan 7 kilang minyak dengan kapasitas total 1.051,7 MBSD, pabrik petrokimia dengan kapasitas total 1.507.950 ton per tahun dan pabrik LPG dengan kapasitas total 102,3 juta ton per tahun. Pertamina adalah hasil gabungan dari perusahaan Pertamina dengan Permina yang didirikan pada tanggal 10 Desember 1957. Penggabungan ini terjadi pada 1968.Direktur utama (Dirut) yang menjabat saat ini adalah Karen Agustiawan, beliau dilantik oleh Menneg BUMN Syofan Djalil pada 5 Februari 2009 menggantikan Dirut yang lama Ari Hernanto Soemarno. Pelantikan Karen Agustiawan ini mencatat sejarah penting karena ia menjadi wanita pertama yang berhasil menduduki dalam jabatan puncak di perusahaan BUMN terbesar milik Indonesia itu.
Baca selengkapnya
Lowongan Kerja Pemprov Yogyakarta
pemprov yogyakartaProvinsi Daerah Istimewa Yogyakarta merupakan Daerah Istimewa setingkat provinsi di Indonesia yang merupakan peleburan Negara Kesultanan Yogyakarta dan Negara Kadipaten Paku Alaman. Daerah Istimewa Yogyakarta terletak di bagian selatan Pulau Jawa, dan berbatasan dengan Provinsi Jawa Tengah dan Samudera Hindia. Daerah Istimewa yang memiliki luas 3.185,80 km2 ini terdiri atas satu kotamadya, dan empat kabupaten, yang terbagi lagi menjadi 78 kecamatan, dan 438 desa/kelurahan. Menurut sensus penduduk 2010 memiliki populasi 3.452.390 jiwa dengan proporsi 1.705.404 laki-laki, dan 1.746.986 perempuan, serta memiliki kepadatan penduduk sebesar 1.084 jiwa per km2. Penyebutan nomenklatur Daerah Istimewa Yogyakarta yang terlalu panjang menimbulkan penyingkatan nomenklatur menjadi DI Yogyakarta atau DIY.
Baca selengkapnya
Lowongan Kerja Bank BNI 46
bank bni 46Bank BNI 46 sejak awal didirikan pada tanggal 5 Juli 1946, sebagai Bank Pertama yang secara resmi dimiliki Negara RI, BNI merupakan pelopor terciptanya berbagai produk & layanan jasa perbankan. BNI terus memperluas perannya, tidak hanya terbatas sebagai bank pembangunan, tetapi juga ikut melayani kebutuhan transaksi perbankan masyarakat umum dengan berbagi segmentasinya, mulai dari Bank Terapung, Bank Sarinah (bank khusus perempuan) sampai dengan Bank Bocah khusus untuk anak-anak. Seiring dengan pertambahan usianya yang memasuki 67 tahun, BNI tetap kokoh berdiri dan siap bersaing di industri perbankan yang semakin kompetitif. Dengan semangat “Tak Henti Berkarya” BNI akan terus berinovasi dan berkreasi pada penciptaan layanan perbankan. Berdiri sejak 1946, BNI yang dahulu dikenal sebagai Bank Negara Indonesia, merupakan bank pertama yang didirikan dan dimiliki oleh Pemerintah Indonesia.
Baca selengkapnya
Demikianlah Rangkuman Bursa Lowongan Kerja DEPNAKER Terbaru Desember 2016

Lowongan Kerja DEPNAKER Terbaru November 2016

Berikut dibawah ini adalah Rangkuman Bursa Lowongan Kerja DEPNAKER Terbaru November 2016,  Lowongan Kerja BUMN PT ANTAM November 2016 Lulusan SMA SMK D3 S1 Semua Jurusan. Untuk melihat detail siahkan klik pada masing - masing link lowongan yang tersedia dibawah ini.
Lowongan Kerja BUMN PT ANTAM
PT ANTAM ( Persero ) merupakan salah satu perusahaan BUMN yang bergerak dalam bidang pertambangan yang terdiversifikasi dan terintegrasi secara vertikal yang berorientasi ekspor. sebagai salah satu badan usaha milik Negara pada tahun 1968 melalui merjer beberapa perusahaan pertambangan nasional yang memproduksi komoditas tunggal. Untuk mendukung pendanaan proyek ekspansi feronikel, pada tahun 1997 perusahaan menawarkan 35% sahamnya ke publik dan mencatatkannya di Bursa Efek Indonesia. Pada tahun 1999, perusahaan mencatatkan sahamnya di Australia dengan status foreign exempt entity dan pada tahun 2002 status ini ditingkatkan menjadi ASX Listing yang memiliki ketentuan lebih ketat. PT ANTAM merupakan perusahaan pertambangan memiliki wilayah operasi di seluruh Indonesia. Baca Selengkapnya
Lowongan Kerja BUMN PT Askrindo
PT Askrindo ( Persero ) atau dari kata Asuransi Kredit Indonesia merupakan perusahaan didirikan oleh Pemerintah Republik Indonesia cq. Departemen Keuangan dan Bank Indonesia pada tahun 1971, sebagai bagian dari upaya menumbuh kembangkan Usaha Mikro, Kecil dan Menengah (UMKM). Pada awalnya untuk melaksanakan upaya tersebut, Askrindo menjalankan usaha Asuransi Kredit Bank dan dalam perkembangan selanjutnya upaya tersebut dilengkapi dengan usaha-usaha lainnya, khususnya di bidang penjaminan. Jenis jasa yang yang baru ini tidak hanya memperbesar akses pengusaha terhadap sumber perkreditan, tetapi juga mendukung arus perdagangan di dalam dan luar negeri. Seluruh usaha tersebut, pada dasarnya memiliki manfaat yang hampir sama yaitu memperbesar akses sektor riil terhadap sektor finansial yang berubahnya seiringnya waktu.
Baca Selengkapnya
Lowongan Kerja Bank BRI Agro
bank bri agroBank BRI Agroniaga atau biasa disebut BRI Agro merupakan perusahaan keuangan berjenis Jasa Perbankan di Indonesia. perusahaan ini diakuisisi oleh Bank Rakyat Indonesia dan puncaknya pada tahun 2012, perusahaan berganti nama menjadi BRI Agroniaga. pada mulanya didirikan atas pemahaman sepenuhnya dari Dana Pensiun Perkebunan (DAPENBUN) sebagai pengelola dana pensiun karyawan seluruh PT Perkebunan Nusantara, bahwa agrobisnis di Indonesia sangat potensial untuk dikembangkan. Dengan demikian pada saat pemerintah mengeluarkan kebijakan yang memberi kemudahan untuk membuka usaha bank pada tanggal 27 Oktober 1988, DAPENBUN mempergunakan peluang ini untuk mendirikan bank yang kegiatan usaha utamanya membantu pembiayaan di bidang agrobisnis. Bank BRI Agro didirikan dengan maksud untuk menjalankan kegiatan usaha di bidang perbankan umum dalam arti yang seluas-luasnya secara profesional, serta berperan menunjang terwujudnya industri agrobisnis yang semakin tumbuh dan berkembang dalam sistem perekonomian nasional yang tangguh dalam era globalisasi di masa mendatang.
Baca selengkapnya
Lowongan Kerja RSUD Brebes
rsud brebesRumah Sakit Umum Daerah Brebes adalah rumah sakit milik Pemerintah Daerah Kabupaten Brebes yang merupakan daerah perbatasan antara Provinsi Jawa Tengah dan Jawa Barat dan didirikan pada tahun 1954. RSUD Brebes memiliki luas lahan 3,99 Ha atau 39.900 m2, dengan luas bangunan 14.114 m2. Pada awal berdirinya hanya memiliki 2 bangsal yaitu bangsal umum dan bangsal bersalin. Dimana didalamnya terdapat 25 tempat tidur. Selain 2 bangsal RSUD Brebes waktu itu dilengkapi dengan poliklinik dan ruang obat. Berdasarkan Keputusan Bupati Kepala Daerah Brebes tentang susunan organisasi dan tata kerja RSUD Brebes termasuk dalam kategori Rumah Sakit type D. Seiring peningkatan kinerja layanan, kurun waktu sepuluh tahun kemudian berdasarkan Surat Keputusan Menteri Kesehatan Republik Indonesia RSUD Kabupaten Brebes telah memenuhi syarat menjadi RSUD kelas C, dan pada tahun 1998 memperoleh sertifikat akreditasi penuh dari Departemen Kesehatan RI.
Baca selengkapnya
Lowongan Kerja Lembaga LKPP
lembaga lkppLembaga Kebijakan Pengadaan Barang / Jasa Pemerintah atau LKPP merupakan lembaga milik pemerintah yang bertugas menyusun kebijakan dan regulasi pengadaan barang/jasa pemerintah, memberikan bimbingan teknis dan advokasi terkait pelaksanaan pengadaan barang/jasa pemerintah, serta memfasilitasi penyelenggaraan ujian sertifikasi ahli pengadaan barang/jasa pemerintah. Lembaga ini bermula dari sebuah unit kerja bernama Pusat Pengembangan Kebijakan Pengadaan Barang/Jasa Publik (PPKPBJ)sebagai unit kerja eselon II. Dibentuk pada tahun 2005, dengan semangat ingin mewujudkan Indonesia yang lebih baik, mengemuka harapan agar proses pengadaan barang/jasa pemerintah yang pembiayaannya bersumber dari Anggaran Pendapatan dan Belanja Negara/Anggaran Pendapatan dan Belanja Daerah (APBN/APBD) dapat berlangsung secara lebih efektif dan efisien serta mengutamakan penerapan prinsip-prinsip persaingan usaha yang sehat, transparan, terbuka, dan adil bagi semua pihak dan tentunya dapat dipertanggungjawabkan.
Baca selengkapnya
Lowongan Kerja RSUP dr Kariadi Semarang
rsup dr kariadi semarangRSUP dr Kariadi Semarang adalah salah satu rumah sakit provinsi milik pemerintah provinsi Jawa Tengah, rumah sakit ini merupakan terbesar di wilayah Jawa Tengah sehingga dapat juga berfungsi sebagai rumah sakit rujukan untuk wilayah tersebut. Saat ini RSUP dr Kariadi adalah Rumah Sakit kelas A Pendidikan dan berfungsi sebagai Rumah sakit Pendidikan bagi dokter, dokter spesialis,dan sub spesialis dari FK UNDIP,dan Institusi Pendidikan lain serta tenaga kesehatan lainnya. RSUP Dr. Kariadi adalah Satuan Kerja/ Unit Pelaksana Teknis yang berada di bawah dan bertanggungjawab kepada Direktur Jenderal Bina Upaya Kesehatan Kementerian Kesehatan RI. Pada saat sekarang ini RSUP dr Kariadi telah ditetapkan menjadi Badan Layanan Umum (BLU), dengan menerapkan fleksibilitas pengelolaan keuangan sesuai dengan yang telah diamanatkan pada peraturan pemerintah.
Baca selengkapnya
Lowongan Kerja Dinkes Kota Semarang
dinkes kota semarangDinas Kesehatan adalah suatu instansi pemerintah dalam unsur pelaksana otonomi daerah dalam bidang kesehatan dan dipimpin langsung oleh seorang Kepala Dinas dan berkedudukan di bawah naungan Walikota serta bertanggung jawab langsung pada Walikota melalui Sekretaris Daerah. Sekretariat atau sekretaris membawahi beberapa kepala Sub bagian yaitu, Kepala Sub Bagian Perencanaan, Kepala Sub Bagian Umum dan Pelayanan, Kepala Sub Bagian Keuangan. Tugas pokok Dinas Kesehatan adalah melaksanakan urusan pemerintah daerah sesuai dengan asas otonomi serta kewajiban pembantuan dalam bidang kesehatan di lingkup daerah atau kabupaten. Kemudian dalam hal ini dinas kesehatan kota Semarang merupakan Satuan Kerja Perangkat Daerah di kota Semarang yang memiliki tanggung jawab menjalankan kebijakan pemerintah Kota Semarang dalam bidang kesehatan.
Baca selengkapnya
Lowongan Kerja BUMN PT Pertamina
bumn pt pertaminaPT Pertamina (Persero) dahulu bernama Perusahaan Pertambangan Minyak dan Gas Bumi Negara urutan ke 122 dalam Fortune Global 500 pada tahun 2013. adalah sebuah BUMN yang bertugas mengelola penambangan minyak dan gas bumi di Indonesia. Pertamina pernah mempunyai monopoli pendirian SPBU di Indonesia, namun monopoli tersebut telah dihapuskan pemerintah pada tahun 2001. Perusahaan ini juga mengoperasikan 7 kilang minyak dengan kapasitas total 1.051,7 MBSD, pabrik petrokimia dengan kapasitas total 1.507.950 ton per tahun dan pabrik LPG dengan kapasitas total 102,3 juta ton per tahun. Pertamina adalah hasil gabungan dari perusahaan Pertamina dengan Permina yang didirikan pada tanggal 10 Desember 1957. Penggabungan ini terjadi pada 1968.Direktur utama (Dirut) yang menjabat saat ini adalah Karen Agustiawan, beliau dilantik oleh Menneg BUMN Syofan Djalil pada 5 Februari 2009 menggantikan Dirut yang lama Ari Hernanto Soemarno. Pelantikan Karen Agustiawan ini mencatat sejarah penting karena ia menjadi wanita pertama yang berhasil menduduki dalam jabatan puncak di perusahaan BUMN terbesar milik Indonesia itu.
Baca selengkapnya
Lowongan Kerja Pemprov Yogyakarta
pemprov yogyakartaProvinsi Daerah Istimewa Yogyakarta merupakan Daerah Istimewa setingkat provinsi di Indonesia yang merupakan peleburan Negara Kesultanan Yogyakarta dan Negara Kadipaten Paku Alaman. Daerah Istimewa Yogyakarta terletak di bagian selatan Pulau Jawa, dan berbatasan dengan Provinsi Jawa Tengah dan Samudera Hindia. Daerah Istimewa yang memiliki luas 3.185,80 km2 ini terdiri atas satu kotamadya, dan empat kabupaten, yang terbagi lagi menjadi 78 kecamatan, dan 438 desa/kelurahan. Menurut sensus penduduk 2010 memiliki populasi 3.452.390 jiwa dengan proporsi 1.705.404 laki-laki, dan 1.746.986 perempuan, serta memiliki kepadatan penduduk sebesar 1.084 jiwa per km2. Penyebutan nomenklatur Daerah Istimewa Yogyakarta yang terlalu panjang menimbulkan penyingkatan nomenklatur menjadi DI Yogyakarta atau DIY.
Baca selengkapnya
Lowongan Kerja Bank BNI 46
bank bni 46Bank BNI 46 sejak awal didirikan pada tanggal 5 Juli 1946, sebagai Bank Pertama yang secara resmi dimiliki Negara RI, BNI merupakan pelopor terciptanya berbagai produk & layanan jasa perbankan. BNI terus memperluas perannya, tidak hanya terbatas sebagai bank pembangunan, tetapi juga ikut melayani kebutuhan transaksi perbankan masyarakat umum dengan berbagi segmentasinya, mulai dari Bank Terapung, Bank Sarinah (bank khusus perempuan) sampai dengan Bank Bocah khusus untuk anak-anak. Seiring dengan pertambahan usianya yang memasuki 67 tahun, BNI tetap kokoh berdiri dan siap bersaing di industri perbankan yang semakin kompetitif. Dengan semangat “Tak Henti Berkarya” BNI akan terus berinovasi dan berkreasi pada penciptaan layanan perbankan. Berdiri sejak 1946, BNI yang dahulu dikenal sebagai Bank Negara Indonesia, merupakan bank pertama yang didirikan dan dimiliki oleh Pemerintah Indonesia.
Baca selengkapnya
Demikianlah Rangkuman Bursa Lowongan Kerja DEPNAKER Terbaru November 2016

Lowongan Kerja Nasmoco Group Terbaru 2017

Lowongan Kerja Nasmoco Group
Lowongan Kerja Nasmoco Group  - Nasmoco Group dengan PT New Ratna Motor merupakan salah satu dari 5 jaringan utama PT. Toyota Astra Motor yang merupakan Agen Tunggal Pemegang Merek Toyota di Indonesia dalam memasarkan produk Toyota untuk wilayah Jateng & DIY. Untuk meningkatkan kinerja serta mewujudkan visi misi nya, Nasmoco Group kembali membuka kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari Nasmoco Group yaitu melalui : Rekrutmen Loker Nasmoco Group sebagai berikut :





Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, Nasmoco Group sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Mei 2017 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia Nasmoco Group  di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini Mei 2017 Nasmoco Group kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru April 2017 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :


Lowongan Kerja Terbaru Nasmoco Group


Lowongan Nasmoco Group Posisi :

1. HR SUPERVISOR
  • Penempatan - Jawa Tengah 
  • Pendidikan : S-1, S-2, Tahap Akhir Diploma
  • IPK min : 3.00
  • Umur Max : 34 Thn

Kriteria Umum :
  • Pria / Wanita, usia maksimal 34 tahun 
  • Pendidikan min. S1 Psikologi/Management SDM/Hukum/ relevan 
  • Tertarik di bidang Pengembangan SDM

Kriteria Khusus :
  • Memiliki pengalaman dalam bidang Performance Management, 
  • Organizational Development, & penyusunan Standard Kompetensi 
  • Memiliki kemampuan membawakan materi training 
  • Memiliki pengetahuan komprehensif mengenai HRM 
  • Diutamakan memiliki pengalaman sejenis selama 3 tahun.


2. STAF ADMINISTRASI
  • Staf Administrasi Cabang NASMOCO 
  • Penempatan NASMOCO Jawa Tengah & DIY 
  • D3 Akuntansi/Komputerisasi Akuntansi//Perpajakan
  • Pendidikan : D-3, Tahap Akhir Diploma
  • IPK min : 2.75
  • Umur Max : 28 Thn

Kriteria Umum :
  • Pria / Wanita, usia maksimal 27 tahun 
  • Pendidikan D3 Akuntansi / Komputerisasi Akuntansi, dengan IPK min 2,75
  • Kriteria Khusus :
  • Tekun dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik 
  • Mahir mengoperasikan komputer


3. SERVICE ADVISOR (SA)
  • Pendidikan : D-3, Tahap Akhir Diploma
  • IPK min : 2.75
  • Umur Max : 28 Thn

Kriteria Umum :
  • Pria, usia maksimal 28 tahun 
  • Pendidikan D3, diutamakan Teknik (Mesin/Otomotif/Elektro/Informatika) 
  • Memiliki minat dalam bidang otomotif
  • Kriteria Khusus :
  • Mampu mengoperasikan komputer 
  • Berpenampilan Rapih 
  • Tekun dan terampil komunikasi


4. SALES INSTRUKTUR (SI)
  • Penempatan Head Office Semarang
  • Pendidikan : D-3, D-4, S-1, S-2, Tahap Akhir Diploma, Tahap Akhir Sarjana
  • IPK min : 2.75
  • Umur Max : 28 Thn

Kriteria Umum :
  • Pria, usia maksimal 28 tahun. 
  • Pendidikan D3 / S1 Semua jurusan, IPK. Min 2.75.

Kriteria Khusus :
  • Memiliki kemampuan komunikasi & presentasi yang baik. 
  • Memiliki minat dalam pengembangan SDM. 
  • Diutamakan memiliki pengalaman sebagai marketing. 
  • Mampu mengoperasikan Microsoft Office dengan baik.


5. DATA ANALYST
  • Penempatan Head Office, Semarang
  • Pendidikan : D-3
  • IPK min : 2.75
  • Umur Max : 27 Thn

Kriteria Umum :
  • Pria, usia maks. 27 tahun 
  • Pendidikan D3 jurusan Manajemen/Teknik/Informatika/Statistika/ Jurusan Terkait 
  • Aktif di organisasi

Kriteria Khusus :
  • Memiliki kemampuan konseptual dan analisa yang baik 
  • Tekun, ulet dan percaya diri 
  • Mampu berkomunikasi dengan baik 
  • Mampu mengolah data 
  • Memiliki kemampuan pengolahan data 
  • Diharapkan menguasai fungsi-fungsi Ms. Excell tingkat lanjut (Formula, Grafik & Chart, Filtering, dan lainnya) 
  • Bersedia ditempatkan di Semarang


6. MT MARKETING SALES (MT MKT SALES)
  • Penempatan Jateng & DIY
  • Pendidikan : S-1, S-2, Tahap Akhir Sarjana
  • IPK min : 3.00
  • Umur Max : 28 Thn

Kriteria Umum :
  • Pria / Wanita, usia maksimal 28 tahun 
  • Pendidikan S1 semua jurusan, IPK min 3.00 
  • Memiliki kemampuan analisa dan konseptual yang baik 
  • Terampil berkomunikasi dan memiliki keinginan besar untuk belajar 
  • Memiliki potensi yang baik dalam kepemimpinan 
  • Lebih disukai memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang pemasaran dan penjualan 
  • Menguasai program Microsoft Office

Kriteria Khusus :
  • Tertarik di bidang Pemasaran dan Penjualan


7. STAF INTERNAL AUDIT (IA)
  • Head Office, Semarang
  • Pendidikan : S-1, S-2, Tahap Akhir Sarjana
  • IPK min : 2.75
  • Umur Max : 27 Thn

Kriteria Umum :
  • Pria, usia maksimal 27 tahun 
  • Pendidikan S1 (tahap akhir) Akuntansi, IPK min. 2,75

Kriteria Khusus :
  • Memiliki pengetahuan dasar mengenai Audit 
  • Tekun, ulet , percaya diri dan teliti. 
  • Dinamis & cekatan dalam bekerja 
  • Bersedia melakukan perjalanan dinas ke luar kota


8. CUSTOMER RELATION COORDINATOR - JAWA TENGAH & DIY
  • Menjalankan fungsi Customer Service untuk dealer Nasmoco 
  • Penempatan Tegal dan Klaten - Jawa Tengah 
  • Pendidikan : S-1, S-2
  • IPK min : 2.75
  • Umur Max : 28 Thn

Kriteria Umum :
  • Wanita, usia maksimal 28 tahun, belum menikah 
  • Pendidikan S1 Semua Jurusan

Kriteria Khusus :
  • Berpenampilan menarik 
  • Komunikatif & memiliki kemampuan interpersonal yang baik 
  • Memiliki minat dalam pelayanan pelanggan 
  • Mampu mengoperasikan Microsoft Office


9. MARKETING COUNTER (MC)
  • Penempatan - Jawa Tengan dan DIY
  • Pendidikan : D-3, D-4, S-1, S-2, Tahap Akhir Diploma
  • IPK min : 2.75
  • Umur Max : 28 Thn

Kriteria Umum :
  • Wanita, maksimal 28 tahun, belum menikah 
  • Pendidikan min. D3 - Semua Jurusan

Kriteria Khusus :
  • Berpenampilan menarik 
  • Tertarik di bidang Penjualan Produk TOYOTA 
  • Komunikatif & memiliki kemampuan interpersonal yang baik 
  • Mampu mengoperasikan Microsoft Office


10. MT HUMAN RESOURCES (MT HRD)
  • Penempatan Semarang
  • Pendidikan : S-1, S-2, Tahap Akhir Sarjana
  • IPK min : 3.00
  • Umur Max : 28 Thn

Kriteria Umum :
  • Pria / Wanita, usia maksimal 28 tahun 
  • Pendidikan S1 semua jurusan, IPK min 3.00 
  • Memiliki kemampuan analisa dan konseptual yang baik 
  • Memiliki keinginan besar untuk belajar dan memiliki jiwa kepemimpinan 
  • Tertarik dibidang pengembangan SDM 
  • Menguasai program Microsoft Office 
  • Diutamakan memiliki pengalaman sejenis

Kriteria Khusus :
  • Tertarik di bidang pengembangan SDM


Catatan :
  • Loker 2016 Nasmoco Group ditutup : Mei 2016

Bagaimana anda tertarik bekerja di Nasmoco Group ....??

Untuk informasi lebih selanjutnya, silakan lihat sumber resmi dari Nasmoco Group Bagi anda yang tertarik dan memenuhi syarat dapat mendaftar langsung melalui pendaftaran secara ONLINE.

Jika anda tertarik dengan loker hari ini bulan Mei 2017 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru Nasmoco Group, Silahkan siapkan berkas Lamaran Kerja beserta kelengkapannya kemudian melakukan Registrasi via ONLINE ke sumber lowongan kerja dibawah ini :


Sumber

Lowongan Kerja Nasmoco Group Lulusan SMA SMK Diploma Dan Sarjana

Lowongan Kerja Nasmoco Group
Lowongan Kerja Nasmoco Group  - Nasmoco Group dengan PT New Ratna Motor merupakan salah satu dari 5 jaringan utama PT. Toyota Astra Motor yang merupakan Agen Tunggal Pemegang Merek Toyota di Indonesia dalam memasarkan produk Toyota untuk wilayah Jateng & DIY. Untuk meningkatkan kinerja serta mewujudkan visi misi nya, Nasmoco Group kembali membuka kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari Nasmoco Group yaitu melalui : Rekrutmen Loker Nasmoco Group sebagai berikut :





Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, Nasmoco Group sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Mei 2016 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia Nasmoco Group  di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini Mei 2016 Nasmoco Group kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru April 2016 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :


Lowongan Kerja Terbaru Nasmoco Group


Lowongan Nasmoco Group Posisi :

1. HR SUPERVISOR
  • Penempatan - Jawa Tengah 
  • Pendidikan : S-1, S-2, Tahap Akhir Diploma
  • IPK min : 3.00
  • Umur Max : 34 Thn

Kriteria Umum :
  • Pria / Wanita, usia maksimal 34 tahun 
  • Pendidikan min. S1 Psikologi/Management SDM/Hukum/ relevan 
  • Tertarik di bidang Pengembangan SDM

Kriteria Khusus :
  • Memiliki pengalaman dalam bidang Performance Management, 
  • Organizational Development, & penyusunan Standard Kompetensi 
  • Memiliki kemampuan membawakan materi training 
  • Memiliki pengetahuan komprehensif mengenai HRM 
  • Diutamakan memiliki pengalaman sejenis selama 3 tahun.


2. STAF ADMINISTRASI
  • Staf Administrasi Cabang NASMOCO 
  • Penempatan NASMOCO Jawa Tengah & DIY 
  • D3 Akuntansi/Komputerisasi Akuntansi//Perpajakan
  • Pendidikan : D-3, Tahap Akhir Diploma
  • IPK min : 2.75
  • Umur Max : 28 Thn

Kriteria Umum :
  • Pria / Wanita, usia maksimal 27 tahun 
  • Pendidikan D3 Akuntansi / Komputerisasi Akuntansi, dengan IPK min 2,75
  • Kriteria Khusus :
  • Tekun dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik 
  • Mahir mengoperasikan komputer


3. SERVICE ADVISOR (SA)
  • Pendidikan : D-3, Tahap Akhir Diploma
  • IPK min : 2.75
  • Umur Max : 28 Thn

Kriteria Umum :
  • Pria, usia maksimal 28 tahun 
  • Pendidikan D3, diutamakan Teknik (Mesin/Otomotif/Elektro/Informatika) 
  • Memiliki minat dalam bidang otomotif
  • Kriteria Khusus :
  • Mampu mengoperasikan komputer 
  • Berpenampilan Rapih 
  • Tekun dan terampil komunikasi


4. SALES INSTRUKTUR (SI)
  • Penempatan Head Office Semarang
  • Pendidikan : D-3, D-4, S-1, S-2, Tahap Akhir Diploma, Tahap Akhir Sarjana
  • IPK min : 2.75
  • Umur Max : 28 Thn

Kriteria Umum :
  • Pria, usia maksimal 28 tahun. 
  • Pendidikan D3 / S1 Semua jurusan, IPK. Min 2.75.

Kriteria Khusus :
  • Memiliki kemampuan komunikasi & presentasi yang baik. 
  • Memiliki minat dalam pengembangan SDM. 
  • Diutamakan memiliki pengalaman sebagai marketing. 
  • Mampu mengoperasikan Microsoft Office dengan baik.


5. DATA ANALYST
  • Penempatan Head Office, Semarang
  • Pendidikan : D-3
  • IPK min : 2.75
  • Umur Max : 27 Thn

Kriteria Umum :
  • Pria, usia maks. 27 tahun 
  • Pendidikan D3 jurusan Manajemen/Teknik/Informatika/Statistika/ Jurusan Terkait 
  • Aktif di organisasi

Kriteria Khusus :
  • Memiliki kemampuan konseptual dan analisa yang baik 
  • Tekun, ulet dan percaya diri 
  • Mampu berkomunikasi dengan baik 
  • Mampu mengolah data 
  • Memiliki kemampuan pengolahan data 
  • Diharapkan menguasai fungsi-fungsi Ms. Excell tingkat lanjut (Formula, Grafik & Chart, Filtering, dan lainnya) 
  • Bersedia ditempatkan di Semarang


6. MT MARKETING SALES (MT MKT SALES)
  • Penempatan Jateng & DIY
  • Pendidikan : S-1, S-2, Tahap Akhir Sarjana
  • IPK min : 3.00
  • Umur Max : 28 Thn

Kriteria Umum :
  • Pria / Wanita, usia maksimal 28 tahun 
  • Pendidikan S1 semua jurusan, IPK min 3.00 
  • Memiliki kemampuan analisa dan konseptual yang baik 
  • Terampil berkomunikasi dan memiliki keinginan besar untuk belajar 
  • Memiliki potensi yang baik dalam kepemimpinan 
  • Lebih disukai memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang pemasaran dan penjualan 
  • Menguasai program Microsoft Office

Kriteria Khusus :
  • Tertarik di bidang Pemasaran dan Penjualan


7. STAF INTERNAL AUDIT (IA)
  • Head Office, Semarang
  • Pendidikan : S-1, S-2, Tahap Akhir Sarjana
  • IPK min : 2.75
  • Umur Max : 27 Thn

Kriteria Umum :
  • Pria, usia maksimal 27 tahun 
  • Pendidikan S1 (tahap akhir) Akuntansi, IPK min. 2,75

Kriteria Khusus :
  • Memiliki pengetahuan dasar mengenai Audit 
  • Tekun, ulet , percaya diri dan teliti. 
  • Dinamis & cekatan dalam bekerja 
  • Bersedia melakukan perjalanan dinas ke luar kota


8. CUSTOMER RELATION COORDINATOR - JAWA TENGAH & DIY
  • Menjalankan fungsi Customer Service untuk dealer Nasmoco 
  • Penempatan Tegal dan Klaten - Jawa Tengah 
  • Pendidikan : S-1, S-2
  • IPK min : 2.75
  • Umur Max : 28 Thn

Kriteria Umum :
  • Wanita, usia maksimal 28 tahun, belum menikah 
  • Pendidikan S1 Semua Jurusan

Kriteria Khusus :
  • Berpenampilan menarik 
  • Komunikatif & memiliki kemampuan interpersonal yang baik 
  • Memiliki minat dalam pelayanan pelanggan 
  • Mampu mengoperasikan Microsoft Office


9. MARKETING COUNTER (MC)
  • Penempatan - Jawa Tengan dan DIY
  • Pendidikan : D-3, D-4, S-1, S-2, Tahap Akhir Diploma
  • IPK min : 2.75
  • Umur Max : 28 Thn

Kriteria Umum :
  • Wanita, maksimal 28 tahun, belum menikah 
  • Pendidikan min. D3 - Semua Jurusan

Kriteria Khusus :
  • Berpenampilan menarik 
  • Tertarik di bidang Penjualan Produk TOYOTA 
  • Komunikatif & memiliki kemampuan interpersonal yang baik 
  • Mampu mengoperasikan Microsoft Office


10. MT HUMAN RESOURCES (MT HRD)
  • Penempatan Semarang
  • Pendidikan : S-1, S-2, Tahap Akhir Sarjana
  • IPK min : 3.00
  • Umur Max : 28 Thn

Kriteria Umum :
  • Pria / Wanita, usia maksimal 28 tahun 
  • Pendidikan S1 semua jurusan, IPK min 3.00 
  • Memiliki kemampuan analisa dan konseptual yang baik 
  • Memiliki keinginan besar untuk belajar dan memiliki jiwa kepemimpinan 
  • Tertarik dibidang pengembangan SDM 
  • Menguasai program Microsoft Office 
  • Diutamakan memiliki pengalaman sejenis

Kriteria Khusus :
  • Tertarik di bidang pengembangan SDM


Catatan :
  • Loker 2016 Nasmoco Group ditutup : Mei 2016

Bagaimana anda tertarik bekerja di Nasmoco Group ....??

Untuk informasi lebih selanjutnya, silakan lihat sumber resmi dari Nasmoco Group Bagi anda yang tertarik dan memenuhi syarat dapat mendaftar langsung melalui pendaftaran secara ONLINE.

Jika anda tertarik dengan loker hari ini bulan Mei 2016 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru Nasmoco Group, Silahkan siapkan berkas Lamaran Kerja beserta kelengkapannya kemudian melakukan Registrasi via ONLINE ke sumber lowongan kerja dibawah ini :


Sumber