Menampilkan pos yang diurutkan menurut relevansi untuk kueri lowongan berdasarkan pengalaman terbaru. Urutkan menurut tanggal Tampilkan semua pos
Menampilkan pos yang diurutkan menurut relevansi untuk kueri lowongan berdasarkan pengalaman terbaru. Urutkan menurut tanggal Tampilkan semua pos

Lowongan Kerja Bank BCA Syari'ah Terbaru 2017

Bank BCA Syari'ah
Lowongan Kerja Terbaru Bank BCA Syari'ah - Assalamu'alaikum, Selamat Siang semua para pencari Loker (Lowongan Kerja) yang berbahagia. Bagaimana kabar anda siang hari ini, semoga sekeluarga dalam keadaan sehat selalu. Pada pagi siang ini admin akan berbagi info loker terbaru. Kali ini Lowongan kerja terbaru datang dari dunia Perbankan yaitu : Bank BCA Syari'ah. Yupss Bank BCA adalah salah satu bank di indonesia yang menerapkan prinsip syariah. Bank BCA yang sudah familiar pasti ditelinga anda sekalian. Bahkan para pencari loker mungkin ada juga yang menjadi nasabah disana. BCA Syariah mengundang kandidat terbaik untuk menduduki posisi sebagai Pegawai. Info lowongan kerja terbaru Bank BCA Syari'ah dengan kualifikasi sebagai :


Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, Bank BCA Syari'ah sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Maret 2017 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia Bank BCA Syari'ah di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN BANK

Pada hari ini bulan Maret 2017 Bank BCA Syari'ah kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Terbaru bulan Maret 2017 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Posisi Loker Bank BCA Syari'ah :

BCA Syariah mengundang kandidat terbaik untuk menduduki posisi sebagai berikut :


1. CUSTOMER SERVICE OFFICER

Deskripsi Pekerjaan :
  • Membuat dan melaksanakan rencana kerja bulanan untuk pencarian nasabah yang potensial berdasarkan target yang telah ditetapkan.
  • Mendukung pemasaran produk (dana, jasa dan produk lainnya) dengan menawarkan alternatif produk yang tepat, sesuai dengan kebutuhan nasabah.
  • Memberikan pelayanan yang berkualitas kepada nasabah yang datang ke cabang sesuai dengan ketentuan dan prosedur.
  • Menggali kebutuhan nasabah.
  • Memberikan informasi/penjelasan yang terkini kepada nasabah/non nasabah.
  • Menerima permohonan :
    • Pembukaan rekening.
    • Penutupan rekening.
    • Pemberian/pencabutan fasilitas.
    • Perubahan data nasabah dan data rekening.
    • Layanan jasa bank lainnya.
  • Melakukan cross selling produk dan jasa.
  • Melayani pertanyaan saldo dan mutasi rekening nasabah yang datang ke cabang.
  • Melayani pencetakan transaksi/pengambilan buku Cek/BG, Bilyet Deposito, warkat tolakan kliring, rekening koran, kartu Paspor BCA Syariah dan hal-hal lain yang berhubungan dengan kepentingan nasabah.
  • Membuat jurnal manual atas transaksi yang terjadi di Customer Service.
  • Menangani dan menindaklanjuti keluhan/pengaduan nasabah.


Persyaratan :
  • Usia 20 s.d 27 tahun
  • Pria / Wanita
  • Ketrampilan yang dibutuhkan (Soft Skills/Hard Skills)
  • Komunikatif
  • Memiliki kemampuan mempersuasi
  • Berpenampilan menarik
  • Sigap, Menarik, Antusias, Ramah, Teliti
  • Ketrampilan tambahan
  • Ms. Office, Bahasa Inggris
  • Pengetahuan yang harus dimiliki
  • Pengetahuan mengenai produk-produk perbankan syariah.
  • Pengetahuan mengenai Program Anti Pencucian Uang dan Pencegahan Pendanaan Terorisme bagi Bank Umum.
  • Pengalaman Kerja
  • Memiliki pengalaman minimal 3 tahun sebagai Customer Service Bank, diutamakan memiliki pengalaman sebagai Customer Service Bakti BCA.


2. STAFF LEGAL PEMBIAYAAN (PERBANKAN)

Deskripsi Pekerjaan :
  • Memeriksa persyaratan dokumentasi, khususnya legalitas calon nasabah dan agunan
  • Melakukan pemeriksaan subjek hukum calon nasabah
  • Membuat dan mengkoordinaskan surat / dokumen yang berkaitan dengan pemberian pembiayaan
  • Melakukan pemeriksaan kualitas surat / dokumen yang berkaitan dengan pemberian pembiayaan dalam aspek legalMelakukan pengamanan atas barang agunan sesuai dengan ketentuan dan prosedur dan prosedur
  • Memeriksa akta notariil yang sudah selesaiMemeriksa kelengkapan dokumen sebelaum dilakukan penandatanganan pembiayaan dan perjanjian pengikatan agunan
  • Mengkoordinasikan pelaksanaan pengikatan pembiayaan dan agunan
  • Menindaklanjuti hasil temuan pemeriksaan internal dan eksternal

Persyaratan :
  • Usia maksimal 28 tahun
  • Pendidikan minimal S1 Fakultas Hukum Universitas terkemuka, diutamakan yang mengerti sistem Syariah
  • Memiliki pengalaman 1 tahun pada bagian legal di perbankan, di utamakan Bank Syariah
  • Memiliki pengetahuan mengenai pelaporan pembiayaan seperti laporan ke OJK (SID, LSMK, Dll)
  • Dapat segera bergabung


3. OFFICER PENGEMBANGAN BISNIS

Deskripsi Pekerjaan :
  • Membantu penyusunan kebijakan pengembangan bisnis dari segi pengembangan pembiayaan, dana dan jasa.
  • Membantu penyusunan program pengembangan produk pembiayaan perbankan syariah yang bermutu, mempunyai nilai tambahan dan sesuai dengan prinsip syariah.
  • Melakukan kajian dalam bentuk desk research untuk isu perbankan syariah terkini
  • Melakukan pengelolaan terhadap target cabang baik dari segi pembiayaan dan pendanaan
  • Melakukan visit cabang untuk melakukan analisa kendala yang dihadapi serta solusi atas kendala tersebut
  • Membuat dan menganalisa KPI untuk tiap cabang di akhir tahun
  • Menindaklanjuti temuan – temuan audit.

Persyaratan :
  • Pendidikan formal minimal diutamakan S1 semua jurusan
  • Usia maksimal 35 tahun
  • Pengalaman kerja minimal 3 (tiga) tahun di perbankan di bidang pengembangan bisnis, diutamakan memiliki pengalaman kerja di bidang perbankan syariah atau telah mengikuti pelatihan perbankan syariah
  • Memiliki pengetahuan dasar tentang prosedur perbankan dan pembiayaan.
  • Mampu bekerja dalam tim.
  • Memiliki kemampuan berpikir logis dan analitis.
  • Memiliki kemampuan hubungan interpersonal, negosiasi dan komunikasi yang baik.


Catatan :
  • Loker Bank BCA Syari'ah ini ditutup pada tanggal : 30 Maret 2017

Bagaimana anda tertarik bekerja di Bank BCA Syari'ah ....??

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini bulan Maret 2017 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru Bank BCA Syari'ah, Silahkan kirimkan CV anda beserta kelengkapannya via POS kealamat dibawah ini :


HRD BCA Syariah :
Jl. Jatinegara Timur No. 72
Jakarta Timur


Sumber

Lowongan Kerja Bank BCA Syari'ah Lulusan SMA SMK Diploma Dan Sarjana

Bank BCA Syari'ah
Lowongan Kerja Terbaru Bank BCA Syari'ah - Assalamu'alaikum, Selamat Siang semua para pencari Loker (Lowongan Kerja) yang berbahagia. Bagaimana kabar anda siang hari ini, semoga sekeluarga dalam keadaan sehat selalu. Pada pagi siang ini admin akan berbagi info loker terbaru. Kali ini Lowongan kerja terbaru datang dari dunia Perbankan yaitu : Bank BCA Syari'ah. Yupss Bank BCA adalah salah satu bank di indonesia yang menerapkan prinsip syariah. Bank BCA yang sudah familiar pasti ditelinga anda sekalian. Bahkan para pencari loker mungkin ada juga yang menjadi nasabah disana. BCA Syariah mengundang kandidat terbaik untuk menduduki posisi sebagai Pegawai. Info lowongan kerja terbaru Bank BCA Syari'ah dengan kualifikasi sebagai :


Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, Bank BCA Syari'ah sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Maret 2016 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia Bank BCA Syari'ah di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN BANK

Pada hari ini bulan Maret 2016 Bank BCA Syari'ah kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Terbaru bulan Maret 2016 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Posisi Loker Bank BCA Syari'ah :

BCA Syariah mengundang kandidat terbaik untuk menduduki posisi sebagai berikut :


1. CUSTOMER SERVICE OFFICER

Deskripsi Pekerjaan :
  • Membuat dan melaksanakan rencana kerja bulanan untuk pencarian nasabah yang potensial berdasarkan target yang telah ditetapkan.
  • Mendukung pemasaran produk (dana, jasa dan produk lainnya) dengan menawarkan alternatif produk yang tepat, sesuai dengan kebutuhan nasabah.
  • Memberikan pelayanan yang berkualitas kepada nasabah yang datang ke cabang sesuai dengan ketentuan dan prosedur.
  • Menggali kebutuhan nasabah.
  • Memberikan informasi/penjelasan yang terkini kepada nasabah/non nasabah.
  • Menerima permohonan :
    • Pembukaan rekening.
    • Penutupan rekening.
    • Pemberian/pencabutan fasilitas.
    • Perubahan data nasabah dan data rekening.
    • Layanan jasa bank lainnya.
  • Melakukan cross selling produk dan jasa.
  • Melayani pertanyaan saldo dan mutasi rekening nasabah yang datang ke cabang.
  • Melayani pencetakan transaksi/pengambilan buku Cek/BG, Bilyet Deposito, warkat tolakan kliring, rekening koran, kartu Paspor BCA Syariah dan hal-hal lain yang berhubungan dengan kepentingan nasabah.
  • Membuat jurnal manual atas transaksi yang terjadi di Customer Service.
  • Menangani dan menindaklanjuti keluhan/pengaduan nasabah.


Persyaratan :
  • Usia 20 s.d 27 tahun
  • Pria / Wanita
  • Ketrampilan yang dibutuhkan (Soft Skills/Hard Skills)
  • Komunikatif
  • Memiliki kemampuan mempersuasi
  • Berpenampilan menarik
  • Sigap, Menarik, Antusias, Ramah, Teliti
  • Ketrampilan tambahan
  • Ms. Office, Bahasa Inggris
  • Pengetahuan yang harus dimiliki
  • Pengetahuan mengenai produk-produk perbankan syariah.
  • Pengetahuan mengenai Program Anti Pencucian Uang dan Pencegahan Pendanaan Terorisme bagi Bank Umum.
  • Pengalaman Kerja
  • Memiliki pengalaman minimal 3 tahun sebagai Customer Service Bank, diutamakan memiliki pengalaman sebagai Customer Service Bakti BCA.


2. STAFF LEGAL PEMBIAYAAN (PERBANKAN)

Deskripsi Pekerjaan :
  • Memeriksa persyaratan dokumentasi, khususnya legalitas calon nasabah dan agunan
  • Melakukan pemeriksaan subjek hukum calon nasabah
  • Membuat dan mengkoordinaskan surat / dokumen yang berkaitan dengan pemberian pembiayaan
  • Melakukan pemeriksaan kualitas surat / dokumen yang berkaitan dengan pemberian pembiayaan dalam aspek legalMelakukan pengamanan atas barang agunan sesuai dengan ketentuan dan prosedur dan prosedur
  • Memeriksa akta notariil yang sudah selesaiMemeriksa kelengkapan dokumen sebelaum dilakukan penandatanganan pembiayaan dan perjanjian pengikatan agunan
  • Mengkoordinasikan pelaksanaan pengikatan pembiayaan dan agunan
  • Menindaklanjuti hasil temuan pemeriksaan internal dan eksternal

Persyaratan :
  • Usia maksimal 28 tahun
  • Pendidikan minimal S1 Fakultas Hukum Universitas terkemuka, diutamakan yang mengerti sistem Syariah
  • Memiliki pengalaman 1 tahun pada bagian legal di perbankan, di utamakan Bank Syariah
  • Memiliki pengetahuan mengenai pelaporan pembiayaan seperti laporan ke OJK (SID, LSMK, Dll)
  • Dapat segera bergabung


3. OFFICER PENGEMBANGAN BISNIS

Deskripsi Pekerjaan :
  • Membantu penyusunan kebijakan pengembangan bisnis dari segi pengembangan pembiayaan, dana dan jasa.
  • Membantu penyusunan program pengembangan produk pembiayaan perbankan syariah yang bermutu, mempunyai nilai tambahan dan sesuai dengan prinsip syariah.
  • Melakukan kajian dalam bentuk desk research untuk isu perbankan syariah terkini
  • Melakukan pengelolaan terhadap target cabang baik dari segi pembiayaan dan pendanaan
  • Melakukan visit cabang untuk melakukan analisa kendala yang dihadapi serta solusi atas kendala tersebut
  • Membuat dan menganalisa KPI untuk tiap cabang di akhir tahun
  • Menindaklanjuti temuan – temuan audit.

Persyaratan :
  • Pendidikan formal minimal diutamakan S1 semua jurusan
  • Usia maksimal 35 tahun
  • Pengalaman kerja minimal 3 (tiga) tahun di perbankan di bidang pengembangan bisnis, diutamakan memiliki pengalaman kerja di bidang perbankan syariah atau telah mengikuti pelatihan perbankan syariah
  • Memiliki pengetahuan dasar tentang prosedur perbankan dan pembiayaan.
  • Mampu bekerja dalam tim.
  • Memiliki kemampuan berpikir logis dan analitis.
  • Memiliki kemampuan hubungan interpersonal, negosiasi dan komunikasi yang baik.


Catatan :
  • Loker Bank BCA Syari'ah ini ditutup pada tanggal : 30 Maret 2016

Bagaimana anda tertarik bekerja di Bank BCA Syari'ah ....??

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini bulan Maret 2016 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru Bank BCA Syari'ah, Silahkan kirimkan CV anda beserta kelengkapannya via POS kealamat dibawah ini :


HRD BCA Syariah :
Jl. Jatinegara Timur No. 72
Jakarta Timur


Sumber

Lowongan Kerja BUMN PT Pertamina (Persero) Terbaru 2017

Lowongan Kerja BUMN PT Pertamina (Persero)
Lowongan Kerja BUMN PT Pertamina - Pertamina adalah sebuah BUMN yang bertugas mengelola penambangan minyak dan gas bumi di Indonesia. Pertamina masuk urutan ke 122 dalam Fortune Global 500 pada tahun 2016. Mendukung visi nya Pertamina telah menetapkan strategi jangka panjang perusahaan, yaitu “Aggressive in Upstream, Profitable in Downstream”, dimana Perusahaan berupaya untuk melakukan ekspansi bisnis hulu dan menjadikan bisnis sektor hilir migas menjadi lebih efisien dan menguntungkan. Untuk meningkatkan kinerja serta mewujudkan visi misi nya, BUMN PT Pertamina kembali membuka Lowongan Kerja kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari BUMN PT Pertamina melalui Rekrutmen Loker Terbaru BUMN PT Pertamina sebagai berikut :


Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, BUMN PT Pertamina (Persero) sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Mei 2017 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia BUMN PT Pertamina (Persero) di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan Mei 2017 BUMN PT Pertamina kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru Mei 2017 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT Pertamina


Lowongan PT Pertamina Posisi : 

LOWONGAN KERJA BUMN TERBARU PT PERTAMINA (PERSERO)


1. Analyst Financial Operational Development ( KEUCON1601 )

Job Description :

Melakukan kegiatan terkait kajian kebijakan & Sistem Tata kerja keuangan dan akuntansi, merumuskan kebijakan & Sistem Tata kerja keuangan berdasarkan prinsip Good Corporate Governance di lingkungan perusahaan, melakukan sosialisasi dan evaluasi atas kebijakan & Sistem Tata kerja keuangan yang berlaku, dan melakukan koordinasi terhadap fungsi-fungsi terkait di Direktorat Keuangan dan fungsi Human Resources terkait pelaksanaan proses review dan evaluasi fasilitas (perangkat pendukung) pengembangan sumber daya manusia Direktorat Keuangan untuk mendukung kegiatan operasional perusahaan

Job Requirement :
  • Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Akuntansi/Manajemen Keuangan
  • S1 dengan pengalaman kerja 6 9 tahun
  • Pengalaman Kerja di bidang Finance, diutamakan di bidang Accounting, atau
  • Pengalaman Kerja di bidang Human Resources Management, diutamakan di bidang Organization Management
  • Min. 3 tahun menjabat posisi setingkat Jr.Analyst atau Jr. Officer
  • Latar Belakang Pendidikan :
    • Akuntansi
    • Manajemen Keuangan


2. Inspector MOR III ( PMSMOR1601 ) 

Job Description :

Melakukan penyusunan persiapan inspkesi aset/sarana dan fasilitas, melakukan kegiatan inspeksi aset/ sarana dan fasilitas untuk pemeliharaan & pembangunan, identifikasi kebutuhan sertifikasi-resertifikasi, melakukan kajian permohonan sertifikasi-resertifikasi, serta kegiatan pengarsipan dokumen inspeksi, dokumentasi keluar masuk dokumen inspeksi hingga pemeliharaan dokumen inspeksi guna memenuhi kebutuhan kehandalan sarfas di Region III.

Job Requirement :
  • Sarjana dari jurusan Teknik, diutamakan dari Teknik Mesin
  • S1 dengan pengalaman kerja 6 9 tahun
  • Pengalaman Kerja di bidang Engineering, diutamakan di bidang Mechanical Engineering
  • Latar Belakang Pendidikan : Teknik Mesin


3. Senior Analyst Corporate Initiative Planning & Evaluation ( KEUCSG1603 ) 

Job Description :

Dalam rangka mendukung proses operasi pengembangan project, project lintas Direktorat dan project penugasan khusus (Break Through Project) di Pertamina.

Job Requirement :
  • Sarjana dari jurusan Teknik, diutamakan dari Teknik Mesin
  • S1 dengan pengalaman kerja 12 15 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 9 12 tahun
  • Pengalaman Kerja di bidang Engineering, diutamakan di bidang Mechanical Engineering
  • 3 – 6 tahun menjabat posisi setingkat Analyst atau Officer
  • Latar Belakang Pendidikan : Teknik Mesin


4. Senior Analyst Downstream Investment Risk ( KEUCSG1606 ) 

Job Description :

Memonitor dan melakukan pengelolaan mandat dan komitmen manajemen risiko, penyusunan usulan kebijakan manajemen risiko, Sistem Tata Kerja manajemen risiko, usulan risk management committee, upskilling program (coaching clinic & workshop), risk categorization, risk matrix table, risk register, risk map, metode identifikasi risiko, penyusunan Risk Limit, ERR, dan Corporate & Top Risk (C&TR), database/dokumentasi risiko serta pelaporan risiko metode penilaian dan pengukuran maturity level, pengelolaan komunikasi manajemen risiko serta pengelolaan konsultasi manajemen risiko, untuk risiko operasional (on-going business) pada bisnis Corporate di perusahaan, dalam rangka mendukung operasionalisasi pengelolaan risiko yang optimal di Pertamina sesuai dengan target perusahaan.

Job Requirement :
  • Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Akuntansi/Manajemen Keuangan/Ekonomi Perbankan
  • S1 dengan pengalaman kerja 12 15 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 9 12 tahun
  • Pengalaman Kerja di bidang Governance Risk and Control, diutamakan di bidang Risk Management
  • 3 – 6 tahun menjabat posisi setingkat Analyst atau Officer
  • Latar Belakang Pendidikan :
    • Akuntansi
    • Manajemen Keuangan


5. Senior Analyst Downstream Strategic Risk ( KEUCSG1605 ) 

Job Description :

Memonitor dan melakukan pengelolaan mandat dan komitmen manajemen risiko, penyusunan usulan kebijakan manajemen risiko, Sistem Tata Kerja manajemen risiko, usulan risk management committee, upskilling program (coaching clinic & workshop), risk categorization, risk matrix table, risk register, risk map, metode identifikasi risiko, penyusunan Risk Limiy, ERR, dan Corporate & Top Risk (C&TR), database/dokumentasi risiko serta pelaporan risiko metode penilaian dan pengukuran maturity level, pengelolaan komunikasi manajemen risiko serta pengelolaan konsultasi manajemen risiko, untuk risiko operasional (on-going business) pada bisnis Downstream di perusahaan, dalam rangka mendukung operasionalisasi pengelolaan risiko yang optimal di Pertamina sesuai dengan target perusahaan.

Job Requirement :
  • Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Akuntansi/Manajemen Keuangan/Ekonomi Perbankan
  • S1 dengan pengalaman kerja 12 15 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 9 12 tahun
  • Pengalaman Kerja di bidang Governance Risk and Control, diutamakan di bidang Risk Management
  • 3 – 6 tahun menjabat posisi setingkat Analyst atau Officer
  • Latar Belakang Pendidikan :
    • Akuntansi
    • Manajemen Keuangan


6. Senior Analyst Risk Management Initiatives, Development & Reporting ( KEUCSG1604 ) 

Job Description :

Memonitor dan melakukan penyusunan Front End Engineering Design (FEED) dari aspek proses dan non proses enjiniring; rencana pembangunan project meliputi penyusunan scope verification; pemilihan teknologi dan penyusunan keenjiniringan; pengelolaan implementasi pembangunan project, pengelolaan comissioning dan start up, serta pengelolaan hand over project dalam Memonitor dan melakukan pengelolaan mandat dan komitmen manajemen risiko, penyusunan usulan kebijakan manajemen risiko, dan hal-hal lain terkait manajemen resiko, untuk risiko legal, kebijakan dan compliance, dalam rangka mendukung operasionalisasi pengelolaan risiko yang optimal di Pertamina sesuai dengan target perusahaan.

Job Requirement :
  • Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Akuntansi/Manajemen Keuangan/Ekonomi Perbankan
  • S1 dengan pengalaman kerja 9 12 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 6 9 tahun
  • Pengalaman Kerja di bidang Governance Risk and Control, diutamakan di bidang Risk Management
  • Min. 3 tahun menjabat posisi setingkat Analyst atau Officer
  • Latar Belakang Pendidikan :
    • Akuntansi
    • Manajemen Keuangan


7. Senior Analyst Upstream On Going Business Risk ( KEUCSG1607 ) 

Job Description :

Memonitor dan melakukan penyusunan potensi risiko, risk analysis, kajian risiko, loss event, risk register on-going bisnis Upstream, pengelolaan risk mitigation, risk monitoring serta pengelolaan komunikasi dan konsultasi manajemen risiko dalam rangka mendukung operasionalisasi pengelolaan risiko investasi/project pengembangan bisnis Upstream (Direktorat Hulu dan Anak Perusahaan Hulu) yang optimal di Pertamina sesuai dengan target perusahaan.

Job Requirement :
  • Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Akuntansi/Manajemen Keuangan/Ekonomi Perbankan
  • S1 dengan pengalaman kerja 9 12 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 6 9 tahun
  • Pengalaman Kerja di bidang Governance Risk and Control, diutamakan di bidang Risk Management
  • Min. 3 tahun menjabat posisi setingkat Analyst atau Officer
  • Latar Belakang Pendidikan :
    • Akuntansi
    • Manajemen Keuangan


8. Sr Analyst Financial Model Economic & Industry Analysis ( KEUCSG1601 ) 

Job Description :

Mengkoordinasikan, memonitor, mengevaluasi dan melakukan perumusan formulasi kajian dan pengambilan keputusan; analisa eksternal dan internal terkait penentuan visi dan misi perusahaan; penyusunan RJPP dan RKAP dari aspek finansial untuk fungsi business strategic planning; penyusunan optimalisasi portfolio bisnis dari aspek finansial; pengelolaan kapasitas finansial perusahaan serta penyusunan skema pendanaan (proyek, usulan investasi) dalam rangka mendukung proses operasi perencanaan strategi bisnis yang optimal di Pertamina sesuai dengan target perusahaan.

Job Requirement :
  • Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Bisnis/Manajemen
  • S1 dengan pengalaman kerja 12 15 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 9 12 tahun
  • Pengalaman Kerja di bidang Business Management, diutamakan di bidang Business Planning
  • 3 – 6 tahun menjabat posisi setingkat Analyst atau Officer
  • Latar Belakang Pendidikan :
    • Bisnis
    • Manajemen


9. Sr Analyst Performance Planning & Infrastucture ( KEUCSG1602 ) 

Job Description :

Mengarahkan, memonitor dan melakukan pengawasan dan penilaian kinerja; evaluasi dan penyusunan rekomendasi terkait target kinerja fungsi dan perusahaan; konsultasi terkait pencapaian kinerja fungsi dan perusahaan; penyusunan laporan KPI fungsi dan perusahaan serta penyusunan kontrak manajemen, pengelolaan KPI seluruh Fungsi dan Unit Bisnis Perusahaan serta penyusunan Service Level Agreement sesuai dengan pedoman Performance Management System yang telah ditetapkan Pertamina.

Job Requirement :
  • Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Bisnis/Manajemen
  • S1 dengan pengalaman kerja 12 15 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 9 12 tahun
  • Pengalaman Kerja di bidang Business Management, diutamakan di bidang Business Planning
  • 3 – 6 tahun menjabat posisi setingkat Analyst atau Officer
  • Latar Belakang Pendidikan :
    • Bisnis
    • Manajemen


10. Sr Analyst Upstream Investment Risk ( KEUCSG1607 ) 

Job Description :

Memonitor dan melakukan penyusunan model portofolio risiko bisnis, optimalisasi portofolio risiko bisnis penyusunan laporan portofolio risiko, perhitungan dan pendistribusian nilai Risk Limit (RL) dan Expected Residual Risk (ERR), updating risk factor perusahaan serta pengelolaan komunikasi dan konsultasi manajemen risiko dalam rangka mendukung operasionalisasi pengelolaan risiko secara optimal di lingkup bisnis Upstream (Direktorat Hulu dan Anak Perusahaan Hulu) sesuai dengan target perusahaan.

Job Requirement :
  • Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Akuntansi/Manajemen Keuangan/Ekonomi Perbankan
  • S1 dengan pengalaman kerja 12 15 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 9 12 tahun
  • Pengalaman Kerja di bidang Governance Risk and Control, diutamakan di bidang Risk Management
  • 3 – 6 tahun menjabat posisi setingkat Analyst atau Officer
  • Latar Belakang Pendidikan :
    • Akuntansi
    • Manajemen Keuangan

11. Chief Engineer (ATT I) ( PMSSHP1603 )

Deskripsi Pekerjaan :

Mengarahkan, memonitor, dan mengevaluasi kegiatan bunkering , pengelolaan eksekusi operasi kapal, pengelolaan eksekusi supply penerimaan consumable store untuk pemeliharaan sistem permesinan kapal, penyusunan rencana pengadaan terkait permintaan pelumas dan chemical , penyusunan alokasi penugasan dan kebutuhan, identifikasi untuk opsi pengadaan, penyusunan jadwal dan alokasi sumber daya, evaluasi efektifitas penyusunan rencana kerja operasional crew kapal agar kegiatan operasional berjalan dengan lancar dan aman di kapal yang termasuk kedalam tipe Small I.

Persyaratan Lowongan :
  • COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 (BOCT, BLGT, AOT, ALGT, ECDIS, IMDG)
  • Pengalaman di kapal tanker sebagai Master/ Chief Engineer Minimal selama 2 tahun terakhir
  • Usia maksimal 45 Tahun
  • Latar Belakang Pendidikan : Teknika


12. Chief Officer (ANT I) ( PMSSHP1602 ) 

Deskripsi Pekerjaan :

Mengarahkan, memonitor, dan mengevaluasi kegiatan pengelolaan penyusunan kebutuhan anggaran operasi, eksekusi supply penerimaan barang-barang kebutuhan kapal, pelaksanaan eksekusi operasi kapal dan port operation, pengelolaan sarana fasilitas HSSE dan alat pelindung diri, pengelolaan penugasan kerja, serta pengelolaan food beverages untuk konsumsi seluruh crew agar kegiatan operasional berjalan dengan lancar dan aman di kapal yang termasuk ke dalam tipe Small I.

Persyaratan Lowongan :
  • COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 (BOCT, BLGT, AOT, ALGT, ECDIS, IMDG)
  • Pengalaman di kapal tanker sebagai Master/ Chief Engineer Minimal selama 2 tahun terakhir
  • Usia maksimal 45 Tahun
  • Latar Belakang Pendidikan : Nautika


13. Electrician ( PMSSHP1610 ) 

Deskripsi Pekerjaan :

Melakukan pengoperasian sistem permesinan kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan di atas kapal, serta analisa kebutuhan pengadaan untuk spare part kelistrikan agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapal yang termasuk ke dalam tipe Small I.

Persyaratan Lowongan :
  • lulusan D3 Teknik Kelistrikan / Elektro
  • diwajibkan memiliki ijasah kompetensi ATT D
  • Latar Belakang Pendidikan : Teknik Elektro


14. Electrician (D3 Teknik Listrik/Electro) ( PMSSHP1610 ) 

Deskripsi Pekerjaan :

Melakukan pengoperasian sistem permesinan kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan di atas kapal, serta analisa kebutuhan pengadaan untuk spare part kelistrikan agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapal yang termasuk ke dalam tipe Small I.

Persyaratan Lowongan :
  • Mempunyai sertifikat ETO
  • Ijazah minimal D3 Elektro
  • Pengalaman di kapal tanker Minimal selama 1 tahun 
  • Usia Maksimal 35 Tahun
  • Latar Belakang Pendidikan : Teknik Elektro


15. Fourth Engineer (ATT III) ( PMSSHP1612 ) 

Deskripsi Pekerjaan :

Mengevaluasi dan melakukan pelaksanaan pengoperasian sistem permesinan kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan diatas kapal, pengelolaan kegiatan monitoring operasional diatas kapal, agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapalyang termasuk kedalam tipe Small I.

Persyaratan Lowongan :
  • Taruna alumni Institusi Pelayaran dengan Ijazah kompetensi ANT
  • ex Pelaut PWT Pertamina yang telah menyelesaikan kontrak (min 2kali PKL sbg PWT)
  • lulus tahapan seleksi penerimaan pelaut PWTT Pertamina
  • Latar Belakang Pendidikan : Teknika


16. Fourth Engineer (ATT III) ( PMSSHP1609 ) 

Deskripsi Pekerjaan :

Mengevaluasi dan melakukan pelaksanaan pengoperasian sistem permesinan kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan diatas kapal, pengelolaan kegiatan monitoring operasional diatas kapal, agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapalyang termasuk kedalam tipe Small I.

Persyaratan Lowongan :
  • COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 dan berasal dari Diploma IV
  • Pengalaman di kapal tanker Minimal selama 1 tahun terakhir
  • Usia maksimal 35 Tahun
  • Latar Belakang Pendidikan : Teknika


17. Fourth Officer (ANT III) ( PMSSHP1608 ) 

Deskripsi Pekerjaan :

Mengevaluasi dan melakukan pengoperasian sistem nautical kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan diatas kapal, pengelolaan kegiatan cargo handling dan loading-unloading, pengelolaan kegiatan monitoring operasional diatas kapal, analisa kesesuaian kualitas dan kuantitas, dan monitoring kegiatan penerimaan deck equipment dan peralatan keaman kapal, pengelolaan sarana fasilitas dan HSSE alat pelindung diri, pengelolaan gizi makanan yang akan disajikan , serta penyusunan anggaran kebutuhan operasi agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapal yang termasuk ke dalam tipe VLGC

Persyaratan Lowongan :
  • COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 dan berasal dari Diploma IV
  • Pengalaman di kapal tanker Minimal selama 1 tahun terakhir
  • Usia maksimal 35 Tahun
  • Latar Belakang Pendidikan : Nautika


18. Master (ANT I) ( PMSSHP1601 ) 

Deskripsi Pekerjaan :

Mengarahkan, memonitor, dan mengevaluasi proses penyusunan rencana kebutuhan pengadaan termasuk ekekusi supply penerimaannya terkait barang kebutuhan untuk menunjang operasi kapal, pelaksanaan proses persiapan dan implementasi pelaksanaan operasi kapal, pengelolaan proses port management activity terkait pergerakan kapal di pelabuhan dalam melakukan sandar-lepas, pengelolaan sarana fasilitas HSSE dan alat pelindung diri untuk kebutuhan di kapal, serta pengelolaan rencana kerja operasional seluruh crew kapal dan pengelolaan layanan umum di kapal yang termasuk ke dalam tipe Small I.

Persyaratan Lowongan :
  • COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 (BOCT, BLGT, AOT, ALGT, ECDIS, IMDG)
  • Pengalaman di kapal tanker sebagai Master/ Chief Engineer Minimal selama 2 tahun terakhir
  • Usia maksimal 45 Tahun
  • Latar Belakang Pendidikan : Nautika


19. Mooring Master ( PMSSHP1614 ) 

Deskripsi Pekerjaan :

Mengarahkan, memonitor, dan mengevaluasi kegiatan cargo handling pada saat proses loading – unloading ; identifikasi
kesiapan fasilitas dan sarana tambat; kegiatan pemanduan kapal untuk sandar / lepas; kegiatan sandar/ lepas kapal
dalam rangka mendukung kegiatan operasional agar berjalan dengan lancar dan aman di Fungsi Shipping Pertamina.

Persyaratan Lowongan :
  • Ex Pelaut
  • Pengalaman minimal 15thn, menjadi Ins 5thn
  • Ijazah ANT I
  • Latar Belakang Pendidikan : Nautika


20. Officer PQC & Bunker Operation MOR III Jawa Bagian Barat ( PMSSHP1613 ) 

Deskripsi Pekerjaan :

Melakukan eksekusi operasi kapal , kegiatan klaim terkait discrepancy (under performance ) dan slow speed, over bunker, dead freight (karena ketidak siapan kapal), rencana pengisian bunker untuk kapal KKR dan kapal tanker charter / milik / keagenan, port operation monitoring , pengelolaan permohonan sertifikasi terkait kalibrasi custody Transfer BBM, langkah tindak lanjut eksekusi operasi kapal terkait kegiatan kegiatan on/off hire agar kegiatan operasional berjalan dengan lancar dan aman.

Persyaratan Lowongan :
  • Ex Pelaut
  • Pengalaman minimal 15thn, menjadi Ins 5thn
  • Ijazah ANT I
  • Latar Belakang Pendidikan : Nautika


21. Second Engineer (ATT I) ( PMSSHP1604 ) 

Deskripsi Pekerjaan :

Mengevaluasi dan melakukan pengelolaan permintaan bunkering , pengoperasian sistem permesinan kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan diatas kapal, serta pengelolaan kegiatan monitoring operasional di atas kapal, serta pengelolaan workforce schedulling crew kapal, agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapal yang termasuk ke dalam tipe Small I.

Syarat Lowongan Kerja :
  • COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 (BOCT, BLGT, AOT, ALGT, ECDIS, IMDG)
  • Pengalaman di kapal tanker sebagai Master/ Chief Engineer Minimal selama 2 tahun terakhir
  • Usia maksimal 45 Tahun
  • Latar belakang pendidikan : Teknika


22. Second Officer (ANT II) ( PMSSHP1605 ) 

Deskripsi Pekerjaan :

Mengevaluasi dan melakukan pengoperasian sistem nautical kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan diatas kapal, pengelolaan kegiatan cargo handling dan loading-unloading, pengelolaan kegiatan monitoring operasional diatas kapal, analisa kesesuaian kualitas dan kuantitas, dan monitoring kegiatan penerimaan obat-obatan, sistem navigasi, dan peta laut, pengelolaan penugasan kerja, serta pengelolaan sarana fasilitas dan HSSE alat pelindung diri, agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapal yang termasuk kedalam tipe Small I.

Syarat Lowongan Kerja :
  • COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 dan berasal dari Diploma IV
  • Pengalaman di kapal tanker Minimal selama 1 tahun terakhir
  • Usia maksimal 35 Tahun
  • Latar belakang pendidikan : Nautika


23. Third Engineer (ATT II) ( PMSSHP1606 ) 

Deskripsi Pekerjaan :

Mengevaluasi dan melakukan order bunker (input bunker order reservation ), pengoperasian sistem permesinan kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan diatas kapal, serta pengelolaan kegiatan monitoring operasional diatas kapal, serta analisa kebutuhan pengadaan untuk engine spare part , pelumas dan chemical , agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapalyang termasuk kedalam tipe Small I.

Syarat Lowongan Kerja :
  • COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 dan berasal dari Diploma IV
  • Pengalaman di kapal tanker Minimal selama 1 tahun terakhir
  • Usia maksimal 35 Tahun
  • Latar belakang pendidikan : Teknika


24. Third Officer (ANT III) ( PMSSHP1607 ) 

Deskripsi Pekerjaan :

Mengevaluasi dan melakukan pengoperasian sistem nautical kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan diatas kapal, pengelolaan kegiatan cargo handling dan loading-unloading, pengelolaan kegiatan monitoring operasional diatas kapal, analisa kesesuaian kualitas dan kuantitas, dan monitoring kegiatan penerimaan deck equipment dan peralatan keaman kapal, pengelolaan sarana fasilitas dan HSSE alat pelindung diri, pengelolaan gizi makanan yang akan disajikan , serta penyusunan anggaran kebutuhan operasi agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapal yang termasuk ke dalam tipe Small I.

Syarat Lowongan Kerja :
  • COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 dan berasal dari Diploma IV
  • Pengalaman di kapal tanker Minimal selama 1 tahun terakhir
  • Usia maksimal 35 Tahun
  • Latar belakang pendidikan : Nautika


25. Third Officer (ANT III) ( PMSSHP1611 ) 

Deskripsi Pekerjaan :

Mengevaluasi dan melakukan pengoperasian sistem nautical kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan diatas kapal, pengelolaan kegiatan cargo handling dan loading-unloading, pengelolaan kegiatan monitoring operasional diatas kapal, analisa kesesuaian kualitas dan kuantitas, dan monitoring kegiatan penerimaan deck equipment dan peralatan keaman kapal, pengelolaan sarana fasilitas dan HSSE alat pelindung diri, pengelolaan gizi makanan yang akan disajikan , serta penyusunan anggaran kebutuhan operasi agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapal yang termasuk ke dalam tipe Small I.

Syarat Lowongan Kerja :
  • Taruna alumni Institusi Pelayaran dengan Ijazah kompetensi ANT
  • ex Pelaut PWT Pertamina yang telah menyelesaikan kontrak (min 2kali PKL sbg PWT)
  • lulus tahapan seleksi penerimaan pelaut PWTT Pertamina
  • Latar belakang pendidikan : Nautika



Catatan :
  • Loker BUMN PT Pertamina ditutup tanggal : 31 Mei 2016

Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di BUMN PT Pertamina ?

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini bulan Mei 2017 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru BUMN PT Pertamina, Silahkan Kirim LAMARAN KERJA via ONLINE ke alamat dibawah ini :


LINK PENDAFTARAN LOWONGAN KERJA BUMN PT PERTAMINA


Sumber : Pertamina

Lowongan Kerja BUMN PT Pertamina (Persero) Lulusan SMA SMK Diploma Dan Sarjana

Lowongan Kerja BUMN PT Pertamina (Persero)
Lowongan Kerja BUMN PT Pertamina - Pertamina adalah sebuah BUMN yang bertugas mengelola penambangan minyak dan gas bumi di Indonesia. Pertamina masuk urutan ke 122 dalam Fortune Global 500 pada tahun 2016. Mendukung visi nya Pertamina telah menetapkan strategi jangka panjang perusahaan, yaitu “Aggressive in Upstream, Profitable in Downstream”, dimana Perusahaan berupaya untuk melakukan ekspansi bisnis hulu dan menjadikan bisnis sektor hilir migas menjadi lebih efisien dan menguntungkan. Untuk meningkatkan kinerja serta mewujudkan visi misi nya, BUMN PT Pertamina kembali membuka Lowongan Kerja kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari BUMN PT Pertamina melalui Rekrutmen Loker Terbaru BUMN PT Pertamina sebagai berikut :


Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, BUMN PT Pertamina (Persero) sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Mei 2016 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia BUMN PT Pertamina (Persero) di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan Mei 2016 BUMN PT Pertamina kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru Mei 2016 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT Pertamina


Lowongan PT Pertamina Posisi : 

LOWONGAN KERJA BUMN TERBARU PT PERTAMINA (PERSERO)


1. Analyst Financial Operational Development ( KEUCON1601 )

Job Description :

Melakukan kegiatan terkait kajian kebijakan & Sistem Tata kerja keuangan dan akuntansi, merumuskan kebijakan & Sistem Tata kerja keuangan berdasarkan prinsip Good Corporate Governance di lingkungan perusahaan, melakukan sosialisasi dan evaluasi atas kebijakan & Sistem Tata kerja keuangan yang berlaku, dan melakukan koordinasi terhadap fungsi-fungsi terkait di Direktorat Keuangan dan fungsi Human Resources terkait pelaksanaan proses review dan evaluasi fasilitas (perangkat pendukung) pengembangan sumber daya manusia Direktorat Keuangan untuk mendukung kegiatan operasional perusahaan

Job Requirement :
  • Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Akuntansi/Manajemen Keuangan
  • S1 dengan pengalaman kerja 6 9 tahun
  • Pengalaman Kerja di bidang Finance, diutamakan di bidang Accounting, atau
  • Pengalaman Kerja di bidang Human Resources Management, diutamakan di bidang Organization Management
  • Min. 3 tahun menjabat posisi setingkat Jr.Analyst atau Jr. Officer
  • Latar Belakang Pendidikan :
    • Akuntansi
    • Manajemen Keuangan


2. Inspector MOR III ( PMSMOR1601 ) 

Job Description :

Melakukan penyusunan persiapan inspkesi aset/sarana dan fasilitas, melakukan kegiatan inspeksi aset/ sarana dan fasilitas untuk pemeliharaan & pembangunan, identifikasi kebutuhan sertifikasi-resertifikasi, melakukan kajian permohonan sertifikasi-resertifikasi, serta kegiatan pengarsipan dokumen inspeksi, dokumentasi keluar masuk dokumen inspeksi hingga pemeliharaan dokumen inspeksi guna memenuhi kebutuhan kehandalan sarfas di Region III.

Job Requirement :
  • Sarjana dari jurusan Teknik, diutamakan dari Teknik Mesin
  • S1 dengan pengalaman kerja 6 9 tahun
  • Pengalaman Kerja di bidang Engineering, diutamakan di bidang Mechanical Engineering
  • Latar Belakang Pendidikan : Teknik Mesin


3. Senior Analyst Corporate Initiative Planning & Evaluation ( KEUCSG1603 ) 

Job Description :

Dalam rangka mendukung proses operasi pengembangan project, project lintas Direktorat dan project penugasan khusus (Break Through Project) di Pertamina.

Job Requirement :
  • Sarjana dari jurusan Teknik, diutamakan dari Teknik Mesin
  • S1 dengan pengalaman kerja 12 15 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 9 12 tahun
  • Pengalaman Kerja di bidang Engineering, diutamakan di bidang Mechanical Engineering
  • 3 – 6 tahun menjabat posisi setingkat Analyst atau Officer
  • Latar Belakang Pendidikan : Teknik Mesin


4. Senior Analyst Downstream Investment Risk ( KEUCSG1606 ) 

Job Description :

Memonitor dan melakukan pengelolaan mandat dan komitmen manajemen risiko, penyusunan usulan kebijakan manajemen risiko, Sistem Tata Kerja manajemen risiko, usulan risk management committee, upskilling program (coaching clinic & workshop), risk categorization, risk matrix table, risk register, risk map, metode identifikasi risiko, penyusunan Risk Limit, ERR, dan Corporate & Top Risk (C&TR), database/dokumentasi risiko serta pelaporan risiko metode penilaian dan pengukuran maturity level, pengelolaan komunikasi manajemen risiko serta pengelolaan konsultasi manajemen risiko, untuk risiko operasional (on-going business) pada bisnis Corporate di perusahaan, dalam rangka mendukung operasionalisasi pengelolaan risiko yang optimal di Pertamina sesuai dengan target perusahaan.

Job Requirement :
  • Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Akuntansi/Manajemen Keuangan/Ekonomi Perbankan
  • S1 dengan pengalaman kerja 12 15 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 9 12 tahun
  • Pengalaman Kerja di bidang Governance Risk and Control, diutamakan di bidang Risk Management
  • 3 – 6 tahun menjabat posisi setingkat Analyst atau Officer
  • Latar Belakang Pendidikan :
    • Akuntansi
    • Manajemen Keuangan


5. Senior Analyst Downstream Strategic Risk ( KEUCSG1605 ) 

Job Description :

Memonitor dan melakukan pengelolaan mandat dan komitmen manajemen risiko, penyusunan usulan kebijakan manajemen risiko, Sistem Tata Kerja manajemen risiko, usulan risk management committee, upskilling program (coaching clinic & workshop), risk categorization, risk matrix table, risk register, risk map, metode identifikasi risiko, penyusunan Risk Limiy, ERR, dan Corporate & Top Risk (C&TR), database/dokumentasi risiko serta pelaporan risiko metode penilaian dan pengukuran maturity level, pengelolaan komunikasi manajemen risiko serta pengelolaan konsultasi manajemen risiko, untuk risiko operasional (on-going business) pada bisnis Downstream di perusahaan, dalam rangka mendukung operasionalisasi pengelolaan risiko yang optimal di Pertamina sesuai dengan target perusahaan.

Job Requirement :
  • Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Akuntansi/Manajemen Keuangan/Ekonomi Perbankan
  • S1 dengan pengalaman kerja 12 15 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 9 12 tahun
  • Pengalaman Kerja di bidang Governance Risk and Control, diutamakan di bidang Risk Management
  • 3 – 6 tahun menjabat posisi setingkat Analyst atau Officer
  • Latar Belakang Pendidikan :
    • Akuntansi
    • Manajemen Keuangan


6. Senior Analyst Risk Management Initiatives, Development & Reporting ( KEUCSG1604 ) 

Job Description :

Memonitor dan melakukan penyusunan Front End Engineering Design (FEED) dari aspek proses dan non proses enjiniring; rencana pembangunan project meliputi penyusunan scope verification; pemilihan teknologi dan penyusunan keenjiniringan; pengelolaan implementasi pembangunan project, pengelolaan comissioning dan start up, serta pengelolaan hand over project dalam Memonitor dan melakukan pengelolaan mandat dan komitmen manajemen risiko, penyusunan usulan kebijakan manajemen risiko, dan hal-hal lain terkait manajemen resiko, untuk risiko legal, kebijakan dan compliance, dalam rangka mendukung operasionalisasi pengelolaan risiko yang optimal di Pertamina sesuai dengan target perusahaan.

Job Requirement :
  • Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Akuntansi/Manajemen Keuangan/Ekonomi Perbankan
  • S1 dengan pengalaman kerja 9 12 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 6 9 tahun
  • Pengalaman Kerja di bidang Governance Risk and Control, diutamakan di bidang Risk Management
  • Min. 3 tahun menjabat posisi setingkat Analyst atau Officer
  • Latar Belakang Pendidikan :
    • Akuntansi
    • Manajemen Keuangan


7. Senior Analyst Upstream On Going Business Risk ( KEUCSG1607 ) 

Job Description :

Memonitor dan melakukan penyusunan potensi risiko, risk analysis, kajian risiko, loss event, risk register on-going bisnis Upstream, pengelolaan risk mitigation, risk monitoring serta pengelolaan komunikasi dan konsultasi manajemen risiko dalam rangka mendukung operasionalisasi pengelolaan risiko investasi/project pengembangan bisnis Upstream (Direktorat Hulu dan Anak Perusahaan Hulu) yang optimal di Pertamina sesuai dengan target perusahaan.

Job Requirement :
  • Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Akuntansi/Manajemen Keuangan/Ekonomi Perbankan
  • S1 dengan pengalaman kerja 9 12 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 6 9 tahun
  • Pengalaman Kerja di bidang Governance Risk and Control, diutamakan di bidang Risk Management
  • Min. 3 tahun menjabat posisi setingkat Analyst atau Officer
  • Latar Belakang Pendidikan :
    • Akuntansi
    • Manajemen Keuangan


8. Sr Analyst Financial Model Economic & Industry Analysis ( KEUCSG1601 ) 

Job Description :

Mengkoordinasikan, memonitor, mengevaluasi dan melakukan perumusan formulasi kajian dan pengambilan keputusan; analisa eksternal dan internal terkait penentuan visi dan misi perusahaan; penyusunan RJPP dan RKAP dari aspek finansial untuk fungsi business strategic planning; penyusunan optimalisasi portfolio bisnis dari aspek finansial; pengelolaan kapasitas finansial perusahaan serta penyusunan skema pendanaan (proyek, usulan investasi) dalam rangka mendukung proses operasi perencanaan strategi bisnis yang optimal di Pertamina sesuai dengan target perusahaan.

Job Requirement :
  • Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Bisnis/Manajemen
  • S1 dengan pengalaman kerja 12 15 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 9 12 tahun
  • Pengalaman Kerja di bidang Business Management, diutamakan di bidang Business Planning
  • 3 – 6 tahun menjabat posisi setingkat Analyst atau Officer
  • Latar Belakang Pendidikan :
    • Bisnis
    • Manajemen


9. Sr Analyst Performance Planning & Infrastucture ( KEUCSG1602 ) 

Job Description :

Mengarahkan, memonitor dan melakukan pengawasan dan penilaian kinerja; evaluasi dan penyusunan rekomendasi terkait target kinerja fungsi dan perusahaan; konsultasi terkait pencapaian kinerja fungsi dan perusahaan; penyusunan laporan KPI fungsi dan perusahaan serta penyusunan kontrak manajemen, pengelolaan KPI seluruh Fungsi dan Unit Bisnis Perusahaan serta penyusunan Service Level Agreement sesuai dengan pedoman Performance Management System yang telah ditetapkan Pertamina.

Job Requirement :
  • Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Bisnis/Manajemen
  • S1 dengan pengalaman kerja 12 15 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 9 12 tahun
  • Pengalaman Kerja di bidang Business Management, diutamakan di bidang Business Planning
  • 3 – 6 tahun menjabat posisi setingkat Analyst atau Officer
  • Latar Belakang Pendidikan :
    • Bisnis
    • Manajemen


10. Sr Analyst Upstream Investment Risk ( KEUCSG1607 ) 

Job Description :

Memonitor dan melakukan penyusunan model portofolio risiko bisnis, optimalisasi portofolio risiko bisnis penyusunan laporan portofolio risiko, perhitungan dan pendistribusian nilai Risk Limit (RL) dan Expected Residual Risk (ERR), updating risk factor perusahaan serta pengelolaan komunikasi dan konsultasi manajemen risiko dalam rangka mendukung operasionalisasi pengelolaan risiko secara optimal di lingkup bisnis Upstream (Direktorat Hulu dan Anak Perusahaan Hulu) sesuai dengan target perusahaan.

Job Requirement :
  • Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Akuntansi/Manajemen Keuangan/Ekonomi Perbankan
  • S1 dengan pengalaman kerja 12 15 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 9 12 tahun
  • Pengalaman Kerja di bidang Governance Risk and Control, diutamakan di bidang Risk Management
  • 3 – 6 tahun menjabat posisi setingkat Analyst atau Officer
  • Latar Belakang Pendidikan :
    • Akuntansi
    • Manajemen Keuangan

11. Chief Engineer (ATT I) ( PMSSHP1603 )

Deskripsi Pekerjaan :

Mengarahkan, memonitor, dan mengevaluasi kegiatan bunkering , pengelolaan eksekusi operasi kapal, pengelolaan eksekusi supply penerimaan consumable store untuk pemeliharaan sistem permesinan kapal, penyusunan rencana pengadaan terkait permintaan pelumas dan chemical , penyusunan alokasi penugasan dan kebutuhan, identifikasi untuk opsi pengadaan, penyusunan jadwal dan alokasi sumber daya, evaluasi efektifitas penyusunan rencana kerja operasional crew kapal agar kegiatan operasional berjalan dengan lancar dan aman di kapal yang termasuk kedalam tipe Small I.

Persyaratan Lowongan :
  • COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 (BOCT, BLGT, AOT, ALGT, ECDIS, IMDG)
  • Pengalaman di kapal tanker sebagai Master/ Chief Engineer Minimal selama 2 tahun terakhir
  • Usia maksimal 45 Tahun
  • Latar Belakang Pendidikan : Teknika


12. Chief Officer (ANT I) ( PMSSHP1602 ) 

Deskripsi Pekerjaan :

Mengarahkan, memonitor, dan mengevaluasi kegiatan pengelolaan penyusunan kebutuhan anggaran operasi, eksekusi supply penerimaan barang-barang kebutuhan kapal, pelaksanaan eksekusi operasi kapal dan port operation, pengelolaan sarana fasilitas HSSE dan alat pelindung diri, pengelolaan penugasan kerja, serta pengelolaan food beverages untuk konsumsi seluruh crew agar kegiatan operasional berjalan dengan lancar dan aman di kapal yang termasuk ke dalam tipe Small I.

Persyaratan Lowongan :
  • COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 (BOCT, BLGT, AOT, ALGT, ECDIS, IMDG)
  • Pengalaman di kapal tanker sebagai Master/ Chief Engineer Minimal selama 2 tahun terakhir
  • Usia maksimal 45 Tahun
  • Latar Belakang Pendidikan : Nautika


13. Electrician ( PMSSHP1610 ) 

Deskripsi Pekerjaan :

Melakukan pengoperasian sistem permesinan kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan di atas kapal, serta analisa kebutuhan pengadaan untuk spare part kelistrikan agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapal yang termasuk ke dalam tipe Small I.

Persyaratan Lowongan :
  • lulusan D3 Teknik Kelistrikan / Elektro
  • diwajibkan memiliki ijasah kompetensi ATT D
  • Latar Belakang Pendidikan : Teknik Elektro


14. Electrician (D3 Teknik Listrik/Electro) ( PMSSHP1610 ) 

Deskripsi Pekerjaan :

Melakukan pengoperasian sistem permesinan kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan di atas kapal, serta analisa kebutuhan pengadaan untuk spare part kelistrikan agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapal yang termasuk ke dalam tipe Small I.

Persyaratan Lowongan :
  • Mempunyai sertifikat ETO
  • Ijazah minimal D3 Elektro
  • Pengalaman di kapal tanker Minimal selama 1 tahun 
  • Usia Maksimal 35 Tahun
  • Latar Belakang Pendidikan : Teknik Elektro


15. Fourth Engineer (ATT III) ( PMSSHP1612 ) 

Deskripsi Pekerjaan :

Mengevaluasi dan melakukan pelaksanaan pengoperasian sistem permesinan kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan diatas kapal, pengelolaan kegiatan monitoring operasional diatas kapal, agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapalyang termasuk kedalam tipe Small I.

Persyaratan Lowongan :
  • Taruna alumni Institusi Pelayaran dengan Ijazah kompetensi ANT
  • ex Pelaut PWT Pertamina yang telah menyelesaikan kontrak (min 2kali PKL sbg PWT)
  • lulus tahapan seleksi penerimaan pelaut PWTT Pertamina
  • Latar Belakang Pendidikan : Teknika


16. Fourth Engineer (ATT III) ( PMSSHP1609 ) 

Deskripsi Pekerjaan :

Mengevaluasi dan melakukan pelaksanaan pengoperasian sistem permesinan kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan diatas kapal, pengelolaan kegiatan monitoring operasional diatas kapal, agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapalyang termasuk kedalam tipe Small I.

Persyaratan Lowongan :
  • COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 dan berasal dari Diploma IV
  • Pengalaman di kapal tanker Minimal selama 1 tahun terakhir
  • Usia maksimal 35 Tahun
  • Latar Belakang Pendidikan : Teknika


17. Fourth Officer (ANT III) ( PMSSHP1608 ) 

Deskripsi Pekerjaan :

Mengevaluasi dan melakukan pengoperasian sistem nautical kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan diatas kapal, pengelolaan kegiatan cargo handling dan loading-unloading, pengelolaan kegiatan monitoring operasional diatas kapal, analisa kesesuaian kualitas dan kuantitas, dan monitoring kegiatan penerimaan deck equipment dan peralatan keaman kapal, pengelolaan sarana fasilitas dan HSSE alat pelindung diri, pengelolaan gizi makanan yang akan disajikan , serta penyusunan anggaran kebutuhan operasi agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapal yang termasuk ke dalam tipe VLGC

Persyaratan Lowongan :
  • COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 dan berasal dari Diploma IV
  • Pengalaman di kapal tanker Minimal selama 1 tahun terakhir
  • Usia maksimal 35 Tahun
  • Latar Belakang Pendidikan : Nautika


18. Master (ANT I) ( PMSSHP1601 ) 

Deskripsi Pekerjaan :

Mengarahkan, memonitor, dan mengevaluasi proses penyusunan rencana kebutuhan pengadaan termasuk ekekusi supply penerimaannya terkait barang kebutuhan untuk menunjang operasi kapal, pelaksanaan proses persiapan dan implementasi pelaksanaan operasi kapal, pengelolaan proses port management activity terkait pergerakan kapal di pelabuhan dalam melakukan sandar-lepas, pengelolaan sarana fasilitas HSSE dan alat pelindung diri untuk kebutuhan di kapal, serta pengelolaan rencana kerja operasional seluruh crew kapal dan pengelolaan layanan umum di kapal yang termasuk ke dalam tipe Small I.

Persyaratan Lowongan :
  • COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 (BOCT, BLGT, AOT, ALGT, ECDIS, IMDG)
  • Pengalaman di kapal tanker sebagai Master/ Chief Engineer Minimal selama 2 tahun terakhir
  • Usia maksimal 45 Tahun
  • Latar Belakang Pendidikan : Nautika


19. Mooring Master ( PMSSHP1614 ) 

Deskripsi Pekerjaan :

Mengarahkan, memonitor, dan mengevaluasi kegiatan cargo handling pada saat proses loading – unloading ; identifikasi
kesiapan fasilitas dan sarana tambat; kegiatan pemanduan kapal untuk sandar / lepas; kegiatan sandar/ lepas kapal
dalam rangka mendukung kegiatan operasional agar berjalan dengan lancar dan aman di Fungsi Shipping Pertamina.

Persyaratan Lowongan :
  • Ex Pelaut
  • Pengalaman minimal 15thn, menjadi Ins 5thn
  • Ijazah ANT I
  • Latar Belakang Pendidikan : Nautika


20. Officer PQC & Bunker Operation MOR III Jawa Bagian Barat ( PMSSHP1613 ) 

Deskripsi Pekerjaan :

Melakukan eksekusi operasi kapal , kegiatan klaim terkait discrepancy (under performance ) dan slow speed, over bunker, dead freight (karena ketidak siapan kapal), rencana pengisian bunker untuk kapal KKR dan kapal tanker charter / milik / keagenan, port operation monitoring , pengelolaan permohonan sertifikasi terkait kalibrasi custody Transfer BBM, langkah tindak lanjut eksekusi operasi kapal terkait kegiatan kegiatan on/off hire agar kegiatan operasional berjalan dengan lancar dan aman.

Persyaratan Lowongan :
  • Ex Pelaut
  • Pengalaman minimal 15thn, menjadi Ins 5thn
  • Ijazah ANT I
  • Latar Belakang Pendidikan : Nautika


21. Second Engineer (ATT I) ( PMSSHP1604 ) 

Deskripsi Pekerjaan :

Mengevaluasi dan melakukan pengelolaan permintaan bunkering , pengoperasian sistem permesinan kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan diatas kapal, serta pengelolaan kegiatan monitoring operasional di atas kapal, serta pengelolaan workforce schedulling crew kapal, agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapal yang termasuk ke dalam tipe Small I.

Syarat Lowongan Kerja :
  • COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 (BOCT, BLGT, AOT, ALGT, ECDIS, IMDG)
  • Pengalaman di kapal tanker sebagai Master/ Chief Engineer Minimal selama 2 tahun terakhir
  • Usia maksimal 45 Tahun
  • Latar belakang pendidikan : Teknika


22. Second Officer (ANT II) ( PMSSHP1605 ) 

Deskripsi Pekerjaan :

Mengevaluasi dan melakukan pengoperasian sistem nautical kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan diatas kapal, pengelolaan kegiatan cargo handling dan loading-unloading, pengelolaan kegiatan monitoring operasional diatas kapal, analisa kesesuaian kualitas dan kuantitas, dan monitoring kegiatan penerimaan obat-obatan, sistem navigasi, dan peta laut, pengelolaan penugasan kerja, serta pengelolaan sarana fasilitas dan HSSE alat pelindung diri, agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapal yang termasuk kedalam tipe Small I.

Syarat Lowongan Kerja :
  • COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 dan berasal dari Diploma IV
  • Pengalaman di kapal tanker Minimal selama 1 tahun terakhir
  • Usia maksimal 35 Tahun
  • Latar belakang pendidikan : Nautika


23. Third Engineer (ATT II) ( PMSSHP1606 ) 

Deskripsi Pekerjaan :

Mengevaluasi dan melakukan order bunker (input bunker order reservation ), pengoperasian sistem permesinan kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan diatas kapal, serta pengelolaan kegiatan monitoring operasional diatas kapal, serta analisa kebutuhan pengadaan untuk engine spare part , pelumas dan chemical , agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapalyang termasuk kedalam tipe Small I.

Syarat Lowongan Kerja :
  • COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 dan berasal dari Diploma IV
  • Pengalaman di kapal tanker Minimal selama 1 tahun terakhir
  • Usia maksimal 35 Tahun
  • Latar belakang pendidikan : Teknika


24. Third Officer (ANT III) ( PMSSHP1607 ) 

Deskripsi Pekerjaan :

Mengevaluasi dan melakukan pengoperasian sistem nautical kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan diatas kapal, pengelolaan kegiatan cargo handling dan loading-unloading, pengelolaan kegiatan monitoring operasional diatas kapal, analisa kesesuaian kualitas dan kuantitas, dan monitoring kegiatan penerimaan deck equipment dan peralatan keaman kapal, pengelolaan sarana fasilitas dan HSSE alat pelindung diri, pengelolaan gizi makanan yang akan disajikan , serta penyusunan anggaran kebutuhan operasi agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapal yang termasuk ke dalam tipe Small I.

Syarat Lowongan Kerja :
  • COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 dan berasal dari Diploma IV
  • Pengalaman di kapal tanker Minimal selama 1 tahun terakhir
  • Usia maksimal 35 Tahun
  • Latar belakang pendidikan : Nautika


25. Third Officer (ANT III) ( PMSSHP1611 ) 

Deskripsi Pekerjaan :

Mengevaluasi dan melakukan pengoperasian sistem nautical kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan diatas kapal, pengelolaan kegiatan cargo handling dan loading-unloading, pengelolaan kegiatan monitoring operasional diatas kapal, analisa kesesuaian kualitas dan kuantitas, dan monitoring kegiatan penerimaan deck equipment dan peralatan keaman kapal, pengelolaan sarana fasilitas dan HSSE alat pelindung diri, pengelolaan gizi makanan yang akan disajikan , serta penyusunan anggaran kebutuhan operasi agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapal yang termasuk ke dalam tipe Small I.

Syarat Lowongan Kerja :
  • Taruna alumni Institusi Pelayaran dengan Ijazah kompetensi ANT
  • ex Pelaut PWT Pertamina yang telah menyelesaikan kontrak (min 2kali PKL sbg PWT)
  • lulus tahapan seleksi penerimaan pelaut PWTT Pertamina
  • Latar belakang pendidikan : Nautika



Catatan :
  • Loker BUMN PT Pertamina ditutup tanggal : 31 Mei 2016

Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di BUMN PT Pertamina ?

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini bulan Mei 2016 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru BUMN PT Pertamina, Silahkan Kirim LAMARAN KERJA via ONLINE ke alamat dibawah ini :


LINK PENDAFTARAN LOWONGAN KERJA BUMN PT PERTAMINA


Sumber : Pertamina

Information Lowongan Kerja Di Daerah Jababeka Cikarang

Kapitalisasi pasar 2012 saham ok. Kapitalisasi pasar. Kapitalisasi pasar saham dari seluruh emiten yang ada di bursa efek indonesia (bei) berdasarkan harga penutupan akhir tahun tanggal 28 desember 2012.

info lowongan kerja 2016 loker 2016. Situs resmi information lowongan kerja 2016, info loker 2016, bursa kerja, task news, tipstips seputar dunia kerja, lowongan kerja smp sma smk d3 s1 bumn financial institution. Lowongan kerja pt. Nippon indosari corpindo, tbk. Didirikan pada tahun 1995. Pabrik pertama berlokasi di blok w, kawasan industri jababeka, cikarang hingga saat ini pt. Nippon indosari corpindo, tbk telah. Lowongan kerja pt. Kao indonesia lokerjos.Top. Saat ini pt. Kao indonesia membuka lowongan kerja untuk posisi operator produksi dengan persyaratan sebagai berikut operator produksi; task desk. Kapitalisasi pasar 2012 saham ok. Kapitalisasi pasar. Kapitalisasi pasar saham dari seluruh emiten yang ada di bursa efek indonesia (bei) berdasarkan harga penutupan akhir tahun tanggal 28 desember 2012. Daftar restoran jepang di cikarang info kawasan. Kawasanindustri daftar restoran jepang di cikarang. Selain kuliner masakan daerah atau indonesia di cikarang, jababeka masakan jepang juga famous, terlebih. Prt indonesia prt. Prt indonesia prt artwork pekerja asisten pembantu rumah tangga child sitter perawat pengasuh lansia jompo anak bayi balita suster penjaga. Rekam medis universitas esa unggul. Pengumuman. Rumah sakit hosana medica cikarang baru sdang membutuhkan tenaga rekam medis dengan persyaratan sebagai berikut 1. Pria/wanita, maksimal berumur 27 tahun. Maha dewi hibur penggemar di gran surya cikarang. Kimia farma bangun pabrik bahan baku obat, pertama di indonesia. Pt kimia farma (persero) tbk bekerja sama dengan perusahaan farmasi asal korea selatan sungwun.

Lowongan kerja teknik sipil dan arsitektur ilmusipil. Bursa lowongan kerja teknik sipil dan arsitektur tempat bertemunya pencari kerja dan penyedia lowongan kerja di bidang bangunan ini merupakan halaman lanjutan. Kuliner makanan cikarang jababeka data kawasan. Kuliner tempat makanan di cikarang jababeka, beraneka ragam kuliner khas daerah harganya lebih murah kalau dibandingkan dengan harga kuliner makanan di jakarta. Lowongan kerja iklan baris poskota. Ada. Bth sales motoris min.Pengalaman 3 tahun. Pasarin produk di berbagai tempat. Tolong kirim lamaran ke ami jl.Cideng barat dalam no.7. Segera! Kuliner makanan cikarang jababeka data kawasan industri. Kuliner tempat makanan di cikarang jababeka, beraneka ragam kuliner khas daerah harganya lebih murah kalau dibandingkan dengan harga kuliner makanan di jakarta. Lowongan kerja pt. Kao indonesia lokerjos.Top. Saat ini pt. Kao indonesia membuka lowongan kerja untuk posisi operator produksi dengan persyaratan sebagai berikut operator produksi; activity desk. Sage bookkeeping india, accounting bpo outsourcing. For the reason that ultimate five years, castleton primarily based in india have made existence less difficult for clients in uk, germany and australia by means of supporting them with bookkeeping, accounting. Informasi lowongan kerja terbaru financial institution bumn cpns. Lowongan kerja 2015, lowongan kerja bumn financial institution cpns 2015, situs informasi lowongan kerja sma, smk, diploma dan sarjana. Data lowongan fresh graduates. Information lowongan kerja 2016 loker 2016. Situs resmi information lowongan kerja 2016, information loker 2016, bursa kerja, task news, tipstips seputar dunia kerja, lowongan kerja smp sma smk d3 s1 bumn.

lowongan kerja terbaru untuk clean graduate

Lowongan Kerja Bumn Untuk Smk Terbaru Desember 2016

Cara membuat visa korea selatan chocky sihombing. Baca blog post yang lain tentang korea selatan di chockysihombing/tag/korea/ cek status aplikasi visa. Selain.

Prt indonesia prt. Prt indonesia prt art pekerja asisten pembantu rumah tangga child sitter perawat pengasuh lansia jompo anak bayi balita suster penjaga. Lowongan kerja daftar alamat perusahaan di kawasan. Daftar alamat perusahaan di kawasan industri ejip cikarang kami cv jaya agung bersama.Ingin memperkenalkan perusahaan kami terhadap anda, kami merupakan. Daftar alamat perusahaan di kawasan ejip daftar. Ada lebih dari ninety nama perusahaan dalam daftar alamat perusahaan di kawasan industri ejip, cikarang selatan, bekasi, jawa barat. Sehingga lapangan kerja yang besar. Cara membuat visa korea selatan chocky sihombing. Baca weblog post yang lain tentang korea selatan di chockysihombing/tag/korea/ cek status aplikasi visa. Selain menggunakan saluran telpon, kita juga. Rekam medis universitas esa unggul. Pengumuman. Rumah sakit hosana medica cikarang baru sdang membutuhkan tenaga rekam medis dengan persyaratan sebagai berikut 1. Pria/wanita, Lowongan kerja pt mattel indonesia Agustus 2017. Information lowongan kerja di jababeka pt mattel indonesia operator produksi cikarang terbaru Februari 2017 lulusan sma, smk dan stm sederajat. Lowongan kerja pt cikarang listrindo terbaru. Lowongan kerja pt cikarang listrindo terbaru Oktober 2017 lulusan sma smk d3 d4 s1 s2 semua jurusan loker Oktober 2017 bank bumn cpns 2016.

Pt Yamaha Motor Manufacturing West Java (ymmwj)

lowongan kerja d3 akuntansi di bandung

Lowongan Kerja Resort Baru Di Bali 2017

Lowongan kerja pt cikarang listrindo terbaru Oktober 2017. Lowongan kerja pt cikarang listrindo terbaru Oktober 2017 lulusan sma smk d3 d4 s1 s2 semua jurusan loker Oktober 2017 bank bumn cpns 2016. Indomaret legit data lowongan. Silahkan klik disini untuk mengajukan lamaran pekerjaan melalui shape lamaran on line. Pemberitahuan ! Indomaret tidak menjalin kerja sama dengan situs web lain untuk.

Cara membuat visa korea selatan chocky sihombing. Baca weblog submit yang lain tentang korea selatan di chockysihombing/tag/korea/ cek popularity aplikasi visa. Selain. Lowongan kerja pt mattel indonesia Agustus 2017. Information lowongan kerja di jababeka pt mattel indonesia operator produksi cikarang terbaru Februari 2017 lulusan sma, smk dan stm sederajat. Daftar alamat perusahaan di kawasan ejip. Ada lebih dari 90 nama perusahaan dalam daftar alamat perusahaan di kawasan industri ejip, cikarang selatan, bekasi, jawa barat. Sehingga lapangan kerja yang besar. Information lowongan kerja depnaker resmi terbaru Juli 2017. Data lowongan kerja depnaker resmi terbaru Agustus 2017 lulusan sma smk d3 s1 semua jurusan loker Agustus 2017 bank bumn cpns 2016. Lowongan kerja teknik sipil dan arsitektur. Bursa lowongan kerja teknik sipil dan arsitektur tempat bertemunya pencari kerja dan penyedia lowongan kerja di bidang bangunan ini merupakan halaman lanjutan. Indomaret legit information lowongan. Silahkan klik disini untuk mengajukan lamaran pekerjaan melalui form lamaran online. Pemberitahuan ! Indomaret tidak menjalin kerja sama dengan situs internet lain untuk. Kapitalisasi pasar 2012 saham ok. Kapitalisasi pasar. Kapitalisasi pasar saham dari seluruh emiten yang ada di bursa efek indonesia (bei) berdasarkan harga penutupan akhir tahun tanggal 28 desember 2012.

Lowongan kerja pt. Nippon indosari corpindo, tbk. Didirikan pada tahun 1995. Pabrik pertama berlokasi di blok w, kawasan industri jababeka, cikarang hingga saat ini pt. Nippon indosari corpindo, tbk telah mempunyai. Lowongan kerja daftar alamat perusahaan di. Daftar alamat perusahaan di kawasan industri ejip cikarang kami cv jaya agung bersama.Ingin memperkenalkan perusahaan kami terhadap anda, kami merupakan. Maha dewi hibur penggemar di gran surya cikarang. Kimia farma bangun pabrik bahan baku obat, pertama di indonesia. Pt kimia farma (persero) tbk bekerja sama dengan perusahaan farmasi asal korea selatan sungwun. Sage bookkeeping india, accounting bpo outsourcing. Since the remaining five years, castleton based in india have made life less difficult for clients in uk, germany and australia by helping them with bookkeeping, accounting. Lowongan kerja iklan baris poskota. Ada. Bth sales motoris min.Pengalaman 3 tahun. Pasarin produk di berbagai tempat. Tolong kirim lamaran ke ami jl.Cideng barat dalam no.7. Segera! Daftar restoran jepang di cikarang info kawasan industri. Kawasanindustri daftar restoran jepang di cikarang. Selain kuliner masakan daerah atau indonesia di cikarang, jababeka masakan jepang juga popular, data daftar alamat telepon indonesia daftar. Berikut ini daftar / statistics alamat serta nomor telepon lengkap perusahaan, pabrik, ukm, industri, produsen yang bergerak di bidang produksi spare part, onderdil. Info daftar alamat telepon indonesia daftar perusahaan. Berikut ini daftar / facts alamat serta nomor telepon lengkap perusahaan, pabrik, ukm, industri, produsen yang bergerak di bidang produksi spare component, onderdil.

Lowongan Kerja BUMN PT PELNI (Pelayaran Nasional Indonesia) Terbaru 2017

Lowongan Kerja BUMN PT PELNI - Para pencari Loker (Lowongan Kerja) yang berbahagia. Kali ini admin kembali akan berbagi info loker terbaru. Kali ini Lowongan kerja terbaru datang dari salah satu BUMN yang bergerak sebgai maskapai pelayaran nasional Indonesia.  Untuk meningkatkan kinerjanya, PT PELNI kembali membuka kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari PT PELNI yaitu melalui : Loker Terbaru PT PELNI sebagai berikut :



Selain terus meningkatkan pelayanan dan produktifitas kepada para karyawan, manajemen menyadari bahwa sumber daya manusia merupakan sebuah asset terbesar dan juga merupakan salah satu kunci utama untuk mempertahankan posisi perusahaan sebagai pelaku pasar yang kuat dan layak diperhitungkan dalam era globalisasi.

Sejalan dengan hal tersebut, perusahaan mengembangkan program pelatihan khusus dan berkala yang ditujukan untuk meningkatkan kemampuan teknis dan manajerial para karyawannya.

Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, PT PELNI (Pelayaran Nasional Indonesia) sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Oktober 2017 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia PT PELNI (Pelayaran Nasional Indonesia) di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada bulan Oktober 2017 PT PELNI (Pelayaran Nasional Indonesia) kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru bulan Oktober 2017 untuk berbagai posisi terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :



Lowongan Kerja Terbaru BUMN PT PELNI


Posisi Loker PT PELNI :

PT. PELNI (Persero) mencari putra putri terbaik bangsa dengan kemampuan yang handal, dapat dipercaya dan tangguh untuk bergabung bersama Tim kami dalam menjalankan misi dan visi Pelayaran Nasional Indonesia.

PT. PELNI (Persero) selalu memberikan kesempatan bagi pegawai untuk mengembangkan kompetensi diri dengan menyediakan program pelatihan dan pembelajaran.


1. IT PROGRAMMER 2016 BATCH II

Kualifikasi Loker :
  • Pria/wanita
  • Pendidikan S1 (Teknik informatika / teknik komputer / teknik elektro / teknik telekomunikasi)
  • Usia maksimal 28 tahun
  • IPK minimal 2,75 (dari universitas negeri)/ 3,00 (dari universitas swasta)
  • Pengalaman minimal 1 tahun
  • Memiliki keahlian: Memahami RDBMS, Memahami konsep Object Oriented Programming (OOP), Memahami Java & PHP lebih diutamakan, Memahami Linux menjadi nilai tambah, Memahami konsep UML
  • Dapat berkomunikasi dengan baik
  • Disiplin, jujur, siap bekerja keras dan bertanggung jawab
  • Mampu bekerja secara individu dan tim
  • Sehat dan tidak buta warna


2. IT ENGINEER KAPAL 2016 BATCH II

Kualifikasi Loker :
  • Pria/wanita (diutamakan pria)
  • Pendidikan Pendidikan D3 (Teknik informatika / Teknik Komputer / Teknik Elektro / Teknik Telekomunikasi)
  • Usia maksimal 28 tahun
  • IPK minimal 2,75 (dari universitas negeri)/ 3,00 (dari universitas swasta)
  • Pengalaman minimal 1 tahun
  • Memiliki keahlian: Networking (routing, firewall), Troubleshooting, Windows Operation, Basic Linux
  • Dapat berkomunikasi dengan baik
  • Disiplin, jujur, siap bekerja keras dan bertanggung jawab
  • Mampu bekerja secara individu dan tim
  • Bersedia di tempatkan di seluruh unit Kapal PT PELNI (Persero)
  • Sehat dan tidak buta warna


4. IT HELP DESK BATCH II

Kualifikasi Loker :
  • Pria/wanita
  • Pendidikan D3 (Teknik informatika / teknik komputer / teknik elektro / teknik telekomunikasi)
  • Usia maksimal 35 tahun
  • IPK minimal 2,75 (dari universitas negeri)/ 3,00 (dari universitas swasta)
  • Pengalaman minimal 1 tahun
  • Memiliki keahlian: Networking (routing, firewall), Troubleshooting, Windows Operation, Basic Linux
  • Dapat berkomunikasi dengan baik
  • Disiplin, jujur, siap bekerja keras dan bertanggung jawab
  • Mampu bekerja secara individu dan tim
  • Sehat dan tidak buta warna


5. JUNIOR STAFF AKUNTANSI / KEUANGAN

Kualifikasi Loker :
  • Pria/wanita (diutamakan pria)
  • Pendidikan S1 dari jurusan :
    • Akuntansi
    • Manajemen Keuangan
    • DIV Komputer Akuntansi
  • IPK minimal 2,75 (dari universitas negeri)/ 3,00 (dari universitas swasta)
  • Usia maksimal 28 tahun pada tanggal 31 Desember 2016
  • Akreditasi A/B
  • Belum Menikah
  • Memiliki ketelitian dan kecermatan dalam bekerja
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Memiliki ketelitian dan kecermatan
  • Disiplin, jujur, siap bekerja keras dan bertanggung jawab
  • Customer Service Orientation


6. JUNIOR OFFICER AKUNTANSI

Kualifikasi Loker :
  • Pendidikan DIII Komputer Akuntansi
  • IPK minimal 2,75 (dari universitas negeri)/ 3,00 (dari universitas swasta)
  • Usia maksimal 28 tahun pada tanggal 31 Desember 2016
  • Pria/wanita (pria lebih disukai)
  • Akreditasi A/B
  • Belum menikah
  • Memiliki ketelitian dan kecermatan dalam bekerja
  • Mampu bekerja dibawah tekanan
  • Disiplin, jujur, siap bekerja keras dan bertanggung jawab


7. JUNIOR STAFF HUKUM

Kualifikasi Loker :
  • Pria/wanita
  • Pendidikan S1 Hukum
  • IPK minimal 2,75 (dari universitas negeri)/ 3,00 (dari universitas swasta)
  • Usia maksimal 28 tahun pada tanggal 31 Desember 2016
  • Pria/wanita (pria lebih disukai)
  • Akreditasi A/B
  • Belum menikah
  • Memiliki kemampuan legal drafting, mengetahui hukum dan perundang-undangan, litigasi, dan alternatif penyelesaian sengketa
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Dapat berkomunikasi dengan baik
  • Disiplin, jujur, siap bekerja keras dan bertanggung jawab
  • Mampu bekerja secara individu dan tim
  • Customer Service Orientation


8. JUNIOR STAFF SDM & DIKLAT

Kualifikasi Loker :
  • Pria/wanita
  • Pendidikan S1 Psikologi (diutamakan Psikologi Industri & Organisasi)
  • IPK minimal 2,75 (dari universitas negeri)/ 3,00 (dari universitas swasta)
  • Usia maksimal 28 tahun pada tanggal 31 Desember 2016
  • Akreditasi A/B
  • Belum menikah
  • Memiliki kemampuan membuat kuesioner/alat ukur, mampu menganalisa sistem SDM & organisasi, menguasai alat-alat tes, rekrutmen pegawai, perancang diklat pegawai, dasar-dasar konseling pegawai.
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Dapat berkomunikasi dengan baik
  • Mampu bekerja secara individu dan tim
  • Customer Service Orientation


9. PERWIRA DEK (ANT II) dan MESIN (ATT II & ATT III)

Kualifikasi Loker :
  • Pria/wanita (diutamakan pria)
  • Pendidikan ANT II/ATT II/ ATT III
  • Usia maksimal 35 tahun pada tanggal 31 Desember 2016
  • Tinggi badan minimal 160 cm (wanita) dan 165 cm (pria)
  • Dapat berkomunikasi dengan baik
  • Disiplin, jujur, siap bekerja keras dan bertanggung jawab
  • Mampu bekerja secara individu dan tim
  • Bersedia ditempatkan di seluruh kapal-kapal PT PELNI (Persero)
  • Sehat dan tidak nuta warna
  • Memiliki sertifikat sebagai berikut :
    • Certificate of Competency ANTII/ ATTII/ ATTIII
    • Endorsement CoC
    • Certificate of Proficiency yang sudah direvalidasi berdasarkan SCTW Amandemen Manila 2010
    • Sertifikat Medical Check Up


Langkah-langkah Pendaftaran
  1. Pilih Menu Registrasi untuk membuat akun baru
  2. Aktivasi akun Anda. Kode aktivasi akan dikirim ke email Anda untuk aktivasi akun
  3. Silahkan login pada http://rekrutmen.pelni.co.id/
  4. Isi seluruh informasi data yang diperlukan dan mohon periksa kembali
  5. Upload file yang dibutuhkan
  6. Silahkan pilih menu "lowongan" untuk melihat lowongan yang tersedia
  7. Pilih posisi sesuai dengan pendidikan terakhir
  8. Klik "Apply"


Catatan :
  • Loker 2016 PT PELNI ditutup : 09 Oktober 2017

Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di PT PELNI ?

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini Bulan Oktober 2017 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru PT PELNI, Silahkan Kirim LAMARAN KERJA via ONLINE kesumber lowongan kerja dibawah ini :